Directeur(trice) pédagogique et artistique des Ecoles de Musique associatives


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissements publics de coopération intercommunale  

Référence

O063260723000666  

Date de début de diffusion

17/09/2026

Date de parution

24/09/2026

Date de fin de diffusion

17/10/2026

Intitulé long de l'offre

Directeur(trice) pédagogique et artistique des Ecoles de Musique associatives - ECOLE DE MUSIQUE - COMBRAILLES SIOULE ET MORGE

Date limite de candidature

17/10/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - *Directrice / Directeur d'établissement d'enseignement artistique*

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Directeur(trice) pédagogique et artistique des Ecoles de Musique associatives

Description du poste

Définition et finalité du poste :

Direction des écoles de musique du territoire (Union Musicale en Combrailles aux Ancizes-Comps et Société Lyrique à Combronde), coordination de leurs activités et appui à la mutualisation de leurs actions, afin de :
- Contribuer à l’animation culturelle, s’inscrivant dans le cadre de la politique d’ensemble culturelle et artistique de la collectivité, prenant en compte les modalités du schéma départemental d’enseignement musical voté par le conseil départemental.
- Organiser, coordonner les actions pédagogiques et administratives des écoles de musique.
- Assurer la sécurité juridique de leur fonctionnement.
- Harmoniser les modalités de financement des écoles de musique.
Peut également assurer un enseignement et venir en appui aux animations.

Service de rattachement : Direction des services Culture et Sports

Lien hiérarchique : sous la responsabilité directe du Directeur des Services Culture et Sports

Temps de travail du poste :

- Poste à temps complet, 35 heures hebdomadaires annualisées à pourvoir dès que possible

Planning hebdomadaire : Le planning hebdomadaire et les horaires peuvent être adaptés, en fonction des nécessités de service

Lieu d’exercice des fonctions : poste de travail basé à la Maison Batisse, commune des Ancizes-Comps et à la Maison du Peuple, à Combronde

Conditions d’exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste :

- autonomie dans l’organisation du travail,
- disponibilité,
- nécessite un rythme de travail accéléré à certaines périodes (inscriptions, …),
- déplacements fréquents sur tout le territoire

Risques professionnels inhérents au poste connus :

Cf. document unique de la collectivité.

Relations fonctionnelles :

- Contact direct et permanent avec le public, les enseignants et les bénévoles/Responsables associatifs, élus,
- Travail en équipe,
- Travail en collaboration avec les autres services communautaires,
- Relations avec d’autres collectivités et partenaires (Conseil départemental, …)

Moyens mis à disposition :

- Téléphonie, Internet,
- WEB et affichage,
- Registre de sécurité (enregistrement des interventions techniques réalisées à la Maison Batisse).

Obligations de formations spécifiques ou de diplômes liés au poste :

- Formation à l’habilitation électrique,
- Formation incendie,
- Formation initiale de prévention et de secours civiques,
- Autres formations en lien avec le poste.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o063260723000666-directeur-trice-pedagogique-artistique-ecoles-musique-associatives?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe, Prof. d'enseign. artist. cl. normale

Descriptif du profil recherché

o Connaissance de l’environnement institutionnel et des règles applicables dans le secteur d’activité

o Savoir faire :
 Posséder une bonne connaissance du secteur artistique et de ses rouages, établir et entretenir des contacts,
 Pouvoir proposer une programmation adaptée,
 Savoir négocier les contrats, dans le respect du budget alloué,
 Conserver neutralité et objectivité,
 Maîtrise de l’outil informatique.


o Qualités et aptitudes requises (« savoir-être ») :
 Sensibilité artistique,
 Ouverture d’esprit,
 Analyse critique,
 Bon relationnel, capacité d’écoute, de dialogue,
 Initiative et autonomie,
 Disponibilité liée au poste,
 Organisé, méthodique et ponctuel,
 Respect de l’autorité hiérarchique,
 Discrétion et réserve.


o Indicateurs d’appréciation des résultats :
 Degré de satisfaction des usagers, des associations,
 Evolution de la fréquentation,
 Bonne circulation de l’information.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
Monsieur le Président
21-23 rue Victor mazuel 63410 MANZAT

Ou par mail à recrutement@comcom-csm.fr

Pour tout renseignement : contacter Julien VASSEUR, Directeur des services Culture et sports, au 04 73 86 99 19 ou par mail à l’adresse : direction-culture-sports@comcom-csm.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Puy de Dôme (63)

Géolocalisation du poste

21-23 rue victor mazuel : 63410 Manzat

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Manzat

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

19/10/2026