Le secrétariat général (SG) des ministères en charge de la transition écologique, de l'aménagement du territoire, des transports, de la ville et du logement développe ses missions autour de trois objectifs :
- fournir aux ministres et à leur administration les services essentiels à leur fonctionnement quotidien et à la conduite de leurs politiques publiques ;
- piloter et animer un grand pôle ministériel, s'appuyant sur des services déconcentrés régionaux et départementaux et exerçant la tutelle d'un grand nombre d'établissements publics ;
- innover et transformer au service d'une action ministérielle plus efficace, plus proche du terrain et orientée vers les résultats.
Nos métiers embrassent l'ensemble des fonctions essentielles : finances, budget, comptabilité, ressources humaines, formation, logistique, informatique, mais aussi stratégie, conseil interne, communication, évènementiel, international, gestion et accompagnement de projets.

Notre action, s'exerce en France - à Paris comme en régions, dans l?Hexagone comme outremer - mais également dans le monde où nous portons les priorités de nos ministères dans les instances européennes et internationales.
Le SG recrute chaque année près de 200 agents sur des métiers aussi variés que passionnants. Le poste sur lequel exercer vos talents s'y trouve forcément !

L'administration centrale des ministères en charge de la transition écologique, de l'aménagement du territoire, des transports, de la ville et du logement occupe notamment la tour Séquoia, immeuble de grande hauteur (32 étages) situé à proximité immédiate de la grande Arche de la Défense. Une réorganisation spatiale est engagée dans cet immeuble, pour accueillir à terme à environ 3 100 résidents, une grande moitié provenant des entités déjà présentes dans la tour et une petite moitié provenant d'entités extérieures.
La conduite de cette opération est confiée à un directeur ou à une directrice de projet qui, sous l'autorité du secrétaire général du ministère, interviendra à chaque étape du projet pour piloter et coordonner l'activité de l'ensemble des services concourant à la réalisation du projet.
Il ou elle :
- Concevra les modalités de pilotage du projet ; assurera l'organisation, la préparation, le secrétariat et le suivi des instances de gouvernance du projet ; mettra en place les outils de suivi, notamment calendaire et budgétaire ;
- Proposera des mesures d'accompagnement au changement et d'association et de mobilisation des services et des agents ;
- Pilotera la communication à l'attention des agents ; participera à la conduite du dialogue social ;
- Recueillera les besoins des structures et de leurs agents en matière d'aménagement et d'équipement du nouveau cadre de travail, en contribuant à l'évolution des organisations et des pratiques de travail. Les locaux spécifiques (logistique, documentation, restauration, reprographie, ...) feront l'objet de réflexions particulières ;
- Proposera, en lien avec les directions chargées de l'immobilier et du numérique, des stratégies d'implantation des différentes entités dans le bâtiment et plusieurs scénarios alternatifs d'aménagement des plateaux ;
- Proposera des actions favorisant l'amélioration de la qualité de vie au travail ; s'assurera de l'adéquation entre les équipements informatiques et techniques du site et les besoins et usages des services et des agents ;
- Contribuera à la planification, à la préparation et au suivi des opérations de travaux et de déménagement.

Il ou elle travaillera en relation permanente avec la sous-direction en charge des travaux immobiliers. Il ou elle s'appuiera par ailleurs sur les directions du secrétariat général chargées des ressources humaines, du numérique, de la communication, de la transformation.
Il ou elle bénéficiera d'une assistance à maîtrise d'ouvrage sur les sujets d'aménagement et de conduite du changement.
Le titulaire de cet emploi sera placé auprès du secrétaire général. L'emploi est localisé à la Défense (Arche paroi sud).

N° de poste RENOIRH : E000034542
Cotation RIFSEEP: A: 2.1 ; A+: 4

Conditions matérielles : ordinateur et téléphone portables
Possibilité de télétravail
Horaires : sans particularité
Déplacements : occasionnels en métropole.

Télétravail : 2 jours maximum par semaine

Des compétences avérées en matière de conduite de projet sont nécessaires au bon exercice des fonctions. Une expérience de conception, de pilotage et de déploiement de projets complexes, impliquant une diversité de parties et une coordination transversale, sera appréciée.
Le poste nécessite une forte aptitude au travail en réseau, d'excellentes capacités relationnelles avec les partenaires, et une capacité affirmée de communication, d'écoute et de dialogue.
Une expérience du dialogue social dans la fonction publique de l'État serait souhaitable.
Le ou la titulaire devra disposer d'excellentes capacités d'analyse, de synthèse, de proposition et d'innovation ainsi qu?un sens affirmé de l'organisation et de l'écoute usagers.
Il ou elle devra savoir faire preuve de réactivité.
De très bonnes qualités rédactionnelles et de communication sont également attendues.
Le ou la candidate doit disposer d'une capacité de compréhension rapide des missions et organisations. Une bonne connaissance du ministère ainsi qu'une claire compréhension des missions de leurs services pourraient être valorisées.

Pour candidater, produire un CV et une lettre de motivation.

Michaël MASTIER, adjoint au secrétaire général,
tél. : 01 40 81 10 30 ; Mél. : michael.mastier@developpement-durable.gouv.fr

Hervé MINJON, chef du service Achat et soutien (SAS)
tél. : 06 19 18 83 83 ; Mél. : herve.minjon@developpement-durable.gouv.fr