Membre de la communauté d'agglomération Val d'Yerres Val de Seine, la ville de Crosne, située au nord du département à la limite de Villeneuve- Saint- Georges, conduit une politique de modernisation et développement de ses équipements sur l'ensemble du territoire.
9342 habitants

Placée sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale des services, vous assurez le management, le pilotage, la gestion et le suivi des secteurs Citoyenneté et Solidarité (CCAS)

Citoyenneté
o Superviser les services : état civil, élections, cimetière et recensement,

o Participer à la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière de services à la population, à la définition des orientations stratégiques en matière d'offre de services, à l'optimisation et au développement des services de proximité,

o Définir les grands axes en matière d'accueil du citoyen (objectifs, enjeux et contours du projet en matière d'offres de services aux citoyens) en vue de simplifier les démarches administratives des administrés et de centraliser les différents modes de contact au sein du Guichet Unique,

o Evaluer les demandes des usagers et les traduire en besoins,

o Parfaire l'organisation du Guichet Unique,

o Assurer et coordonner l'organisation des scrutins électoraux.

Solidarité (CCAS)

o Assurez la direction du CCAS,

o Organiser les conseils d'administration,

o développer différentes activités et missions légales ou facultatives, directement orientées vers les populations concernées : aides sociales, logement, seniors, aides à domicile, etc.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :

* Connaissance de l'environnement juridique et institutionnel des collectivités locales

* Savoir établir un budget annuel

* Maîtrise du mode projet

* Compétences managériales et organisationnelles avérées (gestion et animation d'une équipe pluridisciplinaire au service des citoyens)

* Maitrise des outils informatiques, des logiciels métier spécifiques aux prestations délivrées au sein d'un service à la population

* Sens aigu du service public et de la relation à l'usager

* Qualités relationnelles et rédactionnelles

* Autonomie, rigueur, sens de l'organisation

* Disponibilité, réactivité

* Discrétion et secret professionnel

Cycle de travail de 37 heures hebdomadaires (25 jours de congés annuels/ 11 jours de RTT). Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle, CNAS, COS, restaurant communal, participation employeur mutuelle Santé (sous condition), titres de transport - forfait mobilité durable.

Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
35 avenue Jean Jaurès
91560 CROSNE
ou par courriel à drh@crosne.fr