Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :
• Assurer la collecte et la fiabilité des données criminelles et informatiques aux fins d’études ou
d’enquêtes.
• Élaborer des fichiers sur la base de critères prédéfinis.
• Réaliser des contrôles de fiabilité des fichiers.
• Réaliser des études statistiques opérationnelles simples.
• Établir divers états statistiques et synthèses permettant 1 usage opérationnel des données.
• Gérer l’archivage judiciaire ;
• Utiliser les logiciels FOVES, Alice, MCI ;
• Gestion opérationnelle des personnels de la SLPJ. (dialogue – GESTT) ;
• Secrétariat du Chef de Service


Votre environnement professionnel
Activités du service :
Le secrétariat judiciaire est un service placé sous la responsabilité du chef du Secrétariat Judiciaire et du chef de service.

Composition et effectifs du service
1 Secrétaire Administratif et 4 Adjoints Administratifs

Liaisons hiérarchiques
Chef du secrétariat judiciaire
Chef de service
Adjoint au chef de service

 
Liaisons fonctionnelles
Tous services de la Direction Interdépartementale de la Police Nationale
Les circonscriptions de police nationale

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
• Travail intensif sur ordinateur
• Base de travail 40h30 hebdomadaire compensées par 29 jours de RTT
• Connaissance du logiciel LRPPN
• Connaissance de base sur la procédure pénale
• Disponibilité
• Polyvalence indispensable


Durée attendue sur le poste : 3 ans


Conditions d’emploi :
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD de 3 ans régi par l’article 2° de l’article L332-2 du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique.
La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du ou des diplôme(s) et de l’expérience professionnelle du candidat.


Qui contacter :
Le secrétariat du chef du Service Local de Police Judiciaire ou son adjoint
Tél : 01 64 11 28 12
Courriel : dipn77-noisiel@interieur.gouv.fr


Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Joindre 3 derniers entretiens professionnels

Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau pratique / requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique / requis
Connaître les outils de gestion de données : niveau pratique / requis

Savoir-faire
Savoir analyser : niveau pratique / requis
Savoir s'organiser : niveau pratique / requis
Savoir travailler en équipe : niveau pratique / requis

Savoir être
Discrétion professionnelle : niveau maîtrise / requis
Savoir communiquer : niveau pratique / requis
Savoir s'adapter : niveau pratique / requis


Vos perspectives :
Développement de compétences dans le domaine du soutien opérationnel

Localisation administrative et géographique / Affectation :
CPN Noisiel – Hôtel de police de Torcy
10 rue Gérard Philippe – 77200 TORCY

Domaine(s) fonctionnel(s) :
Organisation, contrôle et évaluation

Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
ERCTL012 - Chargée / Chargé de collecte et d’exploitation de données

Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
EEP002 - Assistant d’études