FINALITE DU POSTE
Participer au développement d'une culture de promotion de la santé et assurer le pilotage des actions, instances et dispositifs liées aux thématiques santé, en cohérence avec les orientations politiques de la collectivité.

Coordonner, animer et mettre en ½uvre les axes du Contrat Local de Santé (CLS)

* Coordonner et animer les instances, en lien avec les signataires du CLS
* Être un interlocuteur privilégié et assurer une fonction de relais local des politiques publiques de santé
* Assurer la mise en ½uvre, le suivi technique, opérationnel, administratif et financier ainsi que l'évaluation du programme d'action du CLS
* Proposer des outils d'évaluation
* Soutenir la conception, le développement et la mise en ½uvre des actions
* Faciliter le travail en réseau entre les différents partenaires, professionnels et opérateurs

Porter les actions de prévention santé et de sensibilisation aux handicaps

* Recenser, animer et coordonner les différentes actions de prévention santé et de sensibilisation aux handicaps du territoire
* Concevoir et animer des séances de prévention santé / handicaps adaptées
* Dynamiser la prévention primaire par la mise en place d'animations et d'intervention de professionnels
* Concevoir et réaliser des outils de sensibilisation en matière de santé et de handicaps
* Elaborer et suivre une programmation d'actions en partenariat avec les acteurs institutionnels et associatifs.

Participer aux démarches environnementales en lien avec la santé, l'accès aux soins ou la réduction des risques

* Documenter les risques sanitaires qui pèsent sur la population villeneuvoise, notamment ceux liés au trafic aérien et routier.
* Accompagner les services municipaux engagés dans le développement de la nature en ville sur les aspects santé et gestion des risques : lutte contre la canicule et les îlots de chaleur, multiplication des zones de calme, réduction de la pollution de l'air, développement de l'activité physique...

Gestion administrative et financière

* Réaliser des diagnostics territoriaux
* Montage des dossiers administratifs, financiers et techniques
* Assurer le suivi des bilans annuels des actions
* Garantir le suivi du budget dédié aux actions
* Rechercher des sources de financement (Etat, ARS...)
* Organiser des assemblées plénières, des CT et des COPIL ; animer et coordonner des groupes de travail

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur

Connaissances théoriques
* Connaitre le cadre réglementaire, les évolutions et les enjeux des politiques publiques en matière de santé publique, du handicap et de l'environnement
* Connaitre les partenaires institutionnels et associatifs du champ de la santé et du handicap

Compétences techniques ou méthodologiques
* Maîtrise de l'informatique
* Rédaction de notes, rapports, bilans
* Maîtriser et appliquer la méthodologie de projets

Aptitudes et comportements relationnels requis pour le poste
* Disponibilité et polyvalence
* Rigueur et sens de l'organisation
* Qualités relationnelles et rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
* Être attentif au respect de la confidentialité
* Sens de l'autonomie
* Relation avec les élus en concertation avec le supérieur hiérarchique

CONDITIONS D'EXERCICE

* Déplacements sur le territoire

Envoyer CV et LM à : recrutement@villeneuveleroi.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place de la Vieille Eglise
94290 VILLENEUVE LE ROI