Conseiller parcours (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O050261016000933  

Date de début de diffusion

16/10/2026

Date de parution

18/10/2026

Date de fin de diffusion

15/11/2026

Intitulé long de l'offre

Conseiller parcours (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE

Date limite de candidature

15/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Travailleuse sociale / Travailleur social

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Conseiller parcours (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE

Description du poste

La maison départementale de l'autonomie (MDA) vise à rassembler, au sein d'une organisation unique, les compétences relevant de la MDPH et de la direction de l'autonomie. Les équipes de la  MDA mettent en oeuvre un travail coordonné à un niveau local proche des personnes accompagnées en s'appuyant sur une mutualisation des approches entre le secteur personnes âgées et le secteur du handicap.
Les enjeux liés au handicap sont nombreux : accessibilité, démarche inclusive, maintien à domicile, prévention des ruptures de parcours, soutien aux aidants. 
Le service Evaluation de la MDA contribue au dispositif d'orientation permanent (DOP) notamment en repérant les situations complexes et critiques.  
La réponse accompagnée pour tous (RAPT) coordonne le parcours des personnes en situation de handicap en risque ou en rupture de parcours avérée. Cette coordination se fait en lien avec l'ensemble de l'offre existante et des partenaires qui interagissent sur le territoire. Elle prend en compte l'évolution de l'offre.  
La RAPT assure le suivi et la coordination du dispositif d'orientation permanent en lien avec les conseillers parcours pour l'accompagnement des situations complexes.
La communauté 360 vient compléter la RAPT et les actions développées dans le cadre du projet Manche Inclusive, avec la mise en place d'une articulation RAPT-Communauté 360. 
La communauté 360 portée par le RSVA est structurée autour d'un coordinateur et de 3 conseillers parcours RSVA.  Une articulation avec les conseillers parcours MDA est faite afin de répondre aux besoins sur l'ensemble du territoire. Cela porte à six conseillers parcours répartis sur les trois territoires : nord Manche, centre Manche et sud Manche. 

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o050261016000933-conseiller-parcours?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Descriptif du profil recherché

-        Connaissance du secteur du handicap
-        Organisation et rigueur
-        Esprit de synthèse et aisance rédactionnelle
-        Animation de réunion
-        Qualités relationnelles
-        Aptitude au travail en équipe
-        Maitrise des outils informatiques et bureautiques 

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Direction générale adjointe : Action sociale
Direction : Maison départementale de l'Autonomie
Service : Evaluation

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Manche (50)

Géolocalisation du poste

Maison du Département : 50000 Saint-Lô

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Saint-Lô

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/03/2027