Informations générales
Organisme de rattachement
Centres communaux d'Action Sociale
Référence
O091261022001532
Date de début de diffusion
22/10/2026
Date de parution
24/10/2026
Date de fin de diffusion
21/12/2026
Intitulé long de l'offre
Conseiller auprès du CCAS - CCAS de MILLY-LA-FORET
Date limite de candidature
21/12/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Conseillère / Conseiller en organisation du travail et conduite du changement
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Conseiller auprès du CCAS - CCAS de MILLY-LA-FORET
Description du poste
Apporter au président du CCAS et à la direction un appui stratégique, administratif et organisationnel pour la mise en œuvre de la politique d’action sociale, la préparation des décisions et la coordination avec les services municipaux.
- Conseiller le président du CCAS sur les orientations et les projets en matière d’action sociale.
- Accompagner la direction du CCAS dans l’analyse des besoins, la définition des priorités et le suivi des projets structurants.
- Apporter une expertise sur les questions administratives, budgétaires, organisationnelles et de ressources humaines, en lien avec les services compétents.
- Contribuer à la préparation des dossiers soumis au conseil d’administration et à la sécurisation des actes et des procédures.
- Faciliter la coordination entre le CCAS et les services de la commune, dans le respect des compétences de chaque établissement.
- Participer, selon les besoins, aux réunions de pilotage et aux échanges avec les partenaires institutionnels.
- Alerter le président sur les difficultés identifiées et proposer des mesures adaptées.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal
Descriptif du profil recherché
-Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des CCAS ;
- Maîtrise des enjeux administratifs, financiers et RH ;
- Capacité d’analyse et de conseil ;
- Sens de la coopération ;
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
Temps plein
Non
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Mairie de Milly la Forêt
91490 MILLY LA FORET
Par courriel à rh@milly-la-foret.fr
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Essonne (91)
Géolocalisation du poste
Mairie de Milly la Forêt : 91490 Milly-la-Forêt
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Milly-la-Forêt
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/01/2027