Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Lors de la phase de conception, le développeur analysera le projet qui lui est confié, en fonction des besoins des utilisateurs.
Il étudiera les étapes de fonctionnement du programme, puis déterminera une solution technique avant de créer un prototype de la future application.
Il se chargera de la conception de l’application dans sa totalité en respectant le délai imposé.
Il participera aux phases d'essai, essentielles pour tester les applications.
Il réalisera les notices techniques d'installation, ainsi que les guides pour les utilisateurs.
Il sera amené à leur apporter un soutien technique ou à les former à l'application.
En l'absence de technicien de maintenance en informatique, il assurera lui-même le suivi de son produit. Par exemple, lorsqu'il construit un programme spécifique pour une demande précise, il pourra le mettre à jour afin de le faire évoluer.
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Au sein du Secrétariat pour l’administration du Ministère de l’Intérieur (SGAMI), la Direction de l’immobilier et de l’environnement conçoit et met en œuvre la politique immobilière de la Préfecture de Police.
Pour ce faire il est organisé en 3 départements, le Département Juridique et Budgétaire, le Département Construction, et le Département Exploitation.
Enfin le Secrétariat général qui regroupe les fonctions de support nécessaires au bon fonctionnement de la DIE, (Ressources Humaines, moyens généraux, informatique notamment).
Composition et effectifs du service
La DIE emploie près de 700 agents de statuts différents, dont une majorité de personnels techniques (architectes, ingénieurs, techniciens) et d’administratifs.
Le SG est composée de 3 pôles : pôle RH, pôle Formation et moyens généraux et pôle systèmes informatiques et communication institutionnelle.
Le Pôle systèmes informatiques et communication institutionnelle est composé de 8 agents.
Liaisons hiérarchiques
Le chef du pôle ; le secrétaire général et son adjointe ; le directeur de l'immobilier et de l'environnement et ses adjointes.
Liaisons fonctionnelles
Les départements et bureaux de la DIE, la Direction des ressources humaines, la Direction de l'innovation, de la logistique et des technologies.

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Néant

Qui contacter ? 
pp-die-sg-candidature@interieur.gouv.fr

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2024

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : 
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur 
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite- 2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes 
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023- 03/Formulairede-mobilite-fevrier-2023.pdf

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
Avoir des connaissances en informatique-bureautique
niveau expert - requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maitrise - requis
Avoir des compétences juridiques
niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir gérer un projet
niveau maitrise - requis
Savoir rédiger
niveau maitrise - requis
Savoir s'organiser
niveau maitrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
niveau maitrise - requis
Savoir s'exprimer oralement
niveau maitrise - requis
Savoir communiquer
niveau maitrise - requis
Vos perspectives :
Les compétences acquises vous permettront de valoriser un acquis de management qui vous permettra d'évoluer vers d'autres postes de responsabilité.
Le fait que vous ayez une vue globale d'une grande part des métiers offerts par la Préfecture devrait vous permettre d'évoluer vers d'autres postes au sein de la structure.
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Localisation administrative et géographique / Affectation :
PREFECTURE DE POLICE
Secrétariat Général pour l’Administration
Direction de l'immobilier et de l'environnement
Secrétariat général
1 bis rue de Lutèce
75195 PARIS cedex 04
Métro : Cité (ligne 4) ; RER : C et B (station Saint Michel Notre-Dame)
Code fiche de l'emploi : ERNUM014
Code REMI : SIC001A