Community manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F) - Mairie de GONESSE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O095261013000246  

Date de début de diffusion

13/10/2026

Date de parution

14/10/2026

Date de fin de diffusion

12/12/2026

Intitulé long de l'offre

Community manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F) - Communication - Mairie de GONESSE

Date limite de candidature

12/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Communication - Animatrice / Animateur de réseaux sociaux et de communautés numériques

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Community manager - Chargé de communication digitale et audiovisuelle (H/F) - Mairie de GONESSE

Descriptif de l'employeur

Gonesse, ville de 27 000 habitants située à l'Est du Val d'Oise, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France, 650 agents.
Une ville de projets au sein du Grand Paris : une gare de Métro, un quartier d'affaires, une cité scolaire internationale, un pôle d'attractivité autour de l'alimentation, un quartier éco-responsable
Une ville aux multiples labels : Terre de jeux 2024, Villes et Villages fleuris, Action Coeur de ville ...
Une ville engagée pour ses habitants : un cadre de vie sécurisé, préservé et diversifié, un réseau de transports performant, un tissu économique développé, une offre de services publics riche et renouvelée, etc.

Description du poste

Dans le cadre du renforcement de sa stratégie de communication, la Ville de Gonesse souhaite développer sa présence sur les réseaux sociaux ainsi que sa communication audiovisuelle, afin d'offrir aux habitants une expérience numérique moderne et engageante, en complément de la communication traditionnelle (magazine municipal, affichage, évènementiel).

Missions principales:

Communication digitale et community management :
• Animer et développer les réseaux sociaux de la Ville (Facebook, Instagram, TikTok, X, LinkedIn…)
• Participer à la définition et à la mise en œuvre de la ligne éditoriale et de la stratégie de communication digitale, en lien avec la direction de cabinet
• Planifier et produire des contenus engageants : publications, stories, vidéos courtes, visuels
• Modérer les échanges et interagir avec la communauté en ligne
• Contribuer à la mise à jour et à l'animation du site internet de la Ville
• Suivre les indicateurs de performance (portée, engagement, trafic) et proposer des axes d'optimisation de la stratégie digitale
• Assurer une veille active sur les tendances des réseaux sociaux et du digital
Production audiovisuelle :
• Assurer la captation vidéo des évènements municipaux, interviews et projets spécifiques
• Assurer le montage et l'habillage des vidéos destinées aux plateformes digitales de la Ville (site internet, réseaux sociaux)
• Réaliser des prises de vue photographiques lors des évènements et actions municipales
• Élaborer des storyboards et briefs techniques pour les productions vidéo
• Réaliser des créations graphiques et du motion design légers pour les supports digitaux
Appui transversal :
• Couvrir les évènements municipaux en semaine, le soir et le week-end, en lien avec le pôle évènementiel
• Accompagner les services et les élus dans la valorisation digitale de leurs actions
• Contribuer, ponctuellement, à la rédaction de contenus pour le magazine municipal et le site internet

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Formation et expérience :
• Formation Bac+2 à Bac+3 en communication digitale, audiovisuel, journalisme ou marketing digital
• Expérience souhaitée en community management et/ou production audiovisuelle, idéalement dans le secteur public ou associatif

Compétences techniques :
• Maîtrise de l'animation des réseaux sociaux et bonne connaissance des codes propres à chaque plateforme
• Maîtrise des logiciels de montage vidéo (Adobe Premiere Pro, ou équivalent)
• Maîtrise des outils de création graphique (Adobe Photoshop, Illustrator)
• Maîtrise de la prise de vue photo et vidéo et des techniques de tournage
• Connaissance des outils d'analyse d'audience (statistiques réseaux sociaux, Google Analytics)
• Notions de motion design appréciées

Savoir-être :
• Créativité, sens de l'image et force de proposition
• Organisation, rigueur et autonomie
• Réactivité et capacité à produire des contenus dans des délais courts
• Aisance relationnelle pour aller à la rencontre des habitants et des services lors des tournages
• Discrétion et sens du service public

Conditions d'exercice
• 37h30 hebdomadaires, avec récupération du temps de travail en soirée et le week-end lors des évènements
• Disponibilité régulière pour la couverture des évènements municipaux (semaine, soir, week-end)
• Déplacements ponctuels sur les sites et évènements de la Ville

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à
drh-recrutement@mairie-gonesse.fr
Monsieur le Maire
66 rue de Paris
95500 GONESSE

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Val d'Oise (95)

Géolocalisation du poste

66 rue de Paris : 95500 Gonesse

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Gonesse

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

12/12/2026