Informations générales
Organisme de rattachement
Conseils départementaux
Référence
O035250701000316
Date de début de diffusion
01/07/2025
Date de parution
01/07/2025
Date de fin de diffusion
07/07/2025
Intitulé long de l'offre
CHEF.FE DE SERVICE PMI PARENTALITE - PMI PARENTALITE - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE
Date limite de candidature
07/07/2025
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Social, enfance et famille - Responsable de l'aide sociale à l'enfance
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
CHEF.FE DE SERVICE PMI PARENTALITE - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE
Description du poste
Chef.fe de service PMI parentalité à pourvoir à la Direction Enfance Famille.
Référence du poste n° 3275.
Fonctions :
En lien avec la directrice enfance famille, vous participerez à la définition et à la mise en ½uvre de la politique départementale en faveur de l'enfance et de la famille au titre de la mission périnatalité en PMI et au titre de la politique de soutien aux parentalités.
Au titre des missions en faveur de la périnatalité, vous assurerez plus particulièrement l'encadrement de l'équipe du Service d'Accompagnement des Femmes Enceintes en Difficulté (SAFED).
Vous assurerez le pilotage métier du système d'information PMI.
Missions générales :
- Vous contribuerez à l'élaboration de la politique départementale concernant : la PMI, la périnatalité, le soutien aux parentalités, en lien avec la vie affective et sexuelle, et à partir des données d'activité et de ressources RH, des diagnostics territoriaux et des données épidémiologiques disponibles. Cela implique aussi d'assurer l'évaluation de ces politiques, ainsi que des partenariats noués.
- Vous animerez cette politique :
o au sein du département : Vous assurerez le partenariat avec divers acteurs pour promouvoir les actions du Département, ou encore articuler les actions menées : partenaires institutionnels (notamment l'Agence Régionale de Santé) ou associatifs dans le champ de la santé, de l'éducation, du social, associations ½uvrant dans les champs du soutien aux parentalités
o au sein des services de la collectivité : notamment en assurant le management de votre équipe de 12 agent.es, situé.es sur deux sites distants ; en animant notamment le réseau-métier PMI ; ou encore en participant à l'élaboration du plan de formation
- Vous piloterez le développement du numérique en santé au titre de la PMI en veillant au respect du cadre juridique applicable en matière de santé (éthique, sécurité, information du patient), vous garantirez la cohérence des données en organisant le recueil et la saisie des certificats de santé du jeune enfant, déclarations de grossesse, avis de naissance...
- Enfin, vous serez responsable de votre budget, en dépense comme en recette (l'optimisation, au titre du numérique en santé, des recettes générées par les activités de soin
Missions spécifiques:
- Organiser l'astreinte de l'équipe du SAFED dans le cadre de l'accouchement dans le secret
- Assurer le rôle de correspondant pour le Conseil National pour l?Accès aux Origines Personnelles (CNAOP) en cas d'absence du collègue correspondant à titre principal
Spécificités du poste:
Le périmètre de vos missions pourra être amené à évoluer dans le cadre des réflexions actuelles sur l'organisation de la direction enfance-famille.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Cadre de santé, Infirmier en soins généraux, Puéricultrice, Sage-femme de classe normale
Descriptif du profil recherché
Connaissances :
Vous connaissez le cadre juridique de l'exercice des missions en PMI, et idéalement en protection de l'enfance,
Vous avez une appétence certaine pour le numérique, vous utilisez couramment les outils bureautiques (pack Office),
Vous maîtrisez les techniques de conduite de projet
Formation :
Niveau de diplôme
Baccalauréat + 3
Formation préparée
Aptitudes requises:
En tant que chef.fe de service, vous aurez un sens aigu des relations humaines, vous permettant avec qualité de manager, de négocier, de travailler en équipe.
Votre esprit d'analyse et de synthèse, votre force de proposition, vous permettront de piloter ce service avec dynamisme !
Expériences:
Une expérience professionnelle dans une collectivité serait appréciée
Niveau d'expérience
L'entretien aura lieu le 7 juillet.
Un deuxième entretien pourra être organisé le 17 juillet, précédé d'une évaluation de personnalité à réaliser en ligne (analyse du comportement en milieu professionnel).
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d'emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)
Géolocalisation du poste
Avenue de Cucillé, Rennes - 35000 Rennes
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Rennes
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/09/2025