Chef(fe) de la division finances, budget et performance H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Ecole nationale supérieure de police  

Référence

MINT_BA069ACA-84152  

Date de début de diffusion

06/05/2024

Date de parution

19/05/2024

Date de fin de diffusion

31/12/2024

Date limite de candidature

31/12/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - *Cadre - Experte chargée / Cadre - Expert chargé d'une politique transversale*

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef(fe) de la division finances, budget et performance H/F

Description du poste

Vos activités principales
 
Sous l’autorité du secrétaire général, l’agent est chargé :
- de la construction du budget de l’ENSP, de son pilotage et de sa mise en œuvre,
- du déploiement de la politique, des outils et méthodes requis pour la maîtrise des risques budgétaires et financiers. L’agent est référent de la maîtrise des risques budgétaires et financiers pour l’établissement,
- de l’administration fonctionnelle de l’outil budgétaire et comptable,
- de la définition des procédures budgétaires et financières applicables sur les 2 sites de l’ENSP
- du programme « carte-achat »
 
Avec l’appui d’un adjoint (cat B) la division est chargée de :
* générer les engagements juridiques
* certifier le service fait pour les dépenses récurrentes (fluides…)
* mettre en paiement la dépense de toute nature (factures, frais de déplacement et de stage…)
* suivre l’exécution budgétaire des marchés/contrats/conventions
* constater les recettes
* produire les données nécessaires aux reporting de tous types
* garantir la justesse de la comptabilité budgétaire
* toutes opérations induites ou annexes (archivage…)
* du déploiement de la maîtrise des risques budgétaires et financiers
* de la régie d’avances et de recettes



Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste/Contraintes/Sujétions
 Anticipation, discrétion, esprit de synthèse




Travail hebdomadaire : 39 heures
Prime centrale
Qui contacter ?
Secrétaire général – tél : 06 40 19 85 92
Bureau des ressources humaines – tél : 04 72 53 19 32 -
ensp-rh@interieur.gouv.fr
Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx
 contractuels : Personnels externes
CV et lettre de motivation
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx



durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires


DOMAINE FONCTIONNEL : Gestion budgétaire et financière
GROUPE RIFSEEP : 1
code RIME : FP2GBF01
code fiche emploi-type : GBF001A


DATE LIMITE DE CANDIDATURES : 31/12/2024

Fondement juridique du recrutement

2° de l'article L332-2 du code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69)

Géolocalisation du poste

9, rue Carnot 69450 Saint-Cyr-au-Mont-d'Or

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

9, rue Carnot 69450 Saint-Cyr-au-Mont-d'Or

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/06/2024