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CHEF DU POLE DU NUMERIQUE H/F

 Offre 0 / 2034 

Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Etablissement de Communication et de Production Audiovisuelle de la Défense (ECPAD)  

Référence

2024-1536259  

Date de début de diffusion

11/04/2024

Date de parution

12/04/2024

Localisation

Intitulé long de l'offre

CHEF DU POLE DU NUMERIQUE H/F

Date limite de candidature

30/04/2024

Employeur

L'ECPAD a 4 missions principales : la production audiovisuelle, la formation aux métiers de l'audiovisuel, la conservation des archives et la valorisation des fonds de l'Armée (photos, vidéos, films).

Nature du contrat

CDD de 2 ans

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Numérique - Directrice / Directeur des systèmes d'information

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

CHEF DU POLE DU NUMERIQUE H/F

Descriptif de l'employeur

L’Établissement de communication et de production audiovisuelle de la Défense (ECPAD) est le centre d’archives et de production audiovisuelle du ministère des Armées. À ce titre, il conserve des fonds d’archives audiovisuelles et photographiques qui témoignent de plus de cent ans d’histoire, soit 15 millions de photos et 94 000 heures de films. Il met ces archives numériques à disposition du public sur www.imagesdefense.gouv.fr.


Acteur culturel, l’ECPAD valorise ses fonds à travers l’édition d’ouvrages, la coproduction de films, la réalisation d’expositions et la participation à des festivals. L’établissement est aussi un acteur de l’éducation et de la recherche auprès des scolaires, des étudiants et des enseignants, et un centre de formation grâce à son École des métiers de l’image (EMI).


Aujourd’hui, l’ECPAD demeure un témoin en temps réel de l’engagement des forces armées françaises sur tous les théâtres d’opérations avec ses équipes de reportage formées aux conditions de tournage opérationnel. En un peu plus d’un siècle, les contraintes techniques ont évolué, ouvrant la voie à une production plus importante, tandis que l’expertise des opérateurs des armées leur a permis, en toutes circonstances, de capter des images pour l’information et de témoigner pour la mémoire.

Afin de découvrir notre univers, nous vous invitons à visiter notre site Internet : www.ecpad.fr

 

Descriptif du service

Le Pôle du Numérique (PDN) regroupe les équipes informatiques et numériques au service des agents de l’établissement et des utilisateurs des offres numériques. Central et essentiel à tous les métiers de l’établissement, il assure aux agents (militaires et civils) d’avoir à leur disposition tous les moyens informatiques et téléphoniques afin d’assurer leurs missions de service public.

Il est organisé en trois départements :

  • le département des Réseaux et de la Maintenance (DRM) : 9 agents,
  • le département des Projets Techniques (DPT) : 5 agents,
  • le département des Projets Numériques (DPN) : 4 agents.

Description du poste

Directement rattaché(e) à la direction de l’établissement, vous encadrez trois départements, et assurez le pilotage des activités. Vous participez dans votre domaine à l’élaboration des plans annuels d’investissement visant à valoriser numériquement les archives et productions de l’établissement.


Vous aurez pour missions principales de :

  • définir la stratégie numérique de l’ECPAD et assurer le pilotage de sa mise en œuvre ;
  • être force de proposition auprès de la Direction de l’établissement sur la définition et la mise en œuvre d’une politique du numérique ;
  • assurer l’éditorialisation numérique des contenus produits par les services de l’ECPAD ;
  • assurer la coordination et le pilotage des projets numériques mis en œuvre au sein des différents services ;
  • définir les ambitions de l’ECPAD en termes d’infrastructure informatique et d’architecture applicative avec les chefs de départements concernés ;
  • développer des nouveaux formats, des nouveaux produits et des nouvelles offres web ;
  • entretenir et/ou créer des relations d’échanges avec les directions du numérique du ministère des Armées, d’autres ministères et d’établissements partenaires ;
  • contribuer aux procédures de passation de marchés (CCTP, analyse des offres) ;
  • écrire puis mettre en œuvre une feuille de route concernant la sécurité des systèmes d’Information (SSI) déclinant la PSSI ;
  • garantir l’installation, la maintenance et la sécurisation des SI ;
  • superviser l’infrastructure des réseaux, garantir leur fonctionnement et leur sécurité ;
  • assurer une veille numérique.

Ce poste est proposé sur la base du recrutement d'un fonctionnaire ou du recrutement d'un agent contractuel (contrat de 2 ans renouvelable proposé à l'agent contractuel : CDI possible au bout de 6 ans de contrat).

 

Conditions particulières d'exercice

NC.

Descriptif du profil recherché

  • Niveau d’études / diplôme : BAC +4 minimum ou expérience professionnelle qualifiante équivalente.

  • Niveau d’expérience : plus de 10 années d'expérience dans des domaines ou des fonctions similaires.

  • Savoir-être :

    - Organisation et méthode
    - Réactivité et gestion des priorités
    - Être force de proposition
    - Savoir communiquer et motiver les équipes autour d’une vision
    - Travailler en mode projets, en transversalité
    - Sens du relationnel avec des collaborateurs internes ou externes.
  • Savoir-faire :
    - Manager une équipe à profils divers (fonctionnaires, contractuels)
    - Savoir animer des ateliers de conception
    - Veille technologique, suivi des évolutions numériques
    - Reporting et suivi d’activité
    - Pilotage de projet
    - Pilotage budgétaire
    - Maitriser les règles de la commande publique
  • Intérêt pour l’histoire contemporaine apprécié. Connaissance du domaine de la production audiovisuelle et de la chaîne archivistique appréciées. Connaissance des institutions militaires appréciée.

     

Temps plein

Oui

Rémunération fonctionnaires

Grille catégorie A

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Entre 60000 et 80000€

Informations complémentaires

Informations complémentaires

INFORMATIONS GENERALES

  • Horaire de l’établissement : lundi à jeudi (08h30-17h20) et vendredi (08h30-16h10).
  • Restauration : possible sur site au sein de notre Mess.
  • Accès : voiture ou vélo (parking), métro (7), RER (C).


AVANTAGES

  • Télétravail : possible.
  • Mutuelle : possible (prise en charge par l’établissement de 15€ mensuel).
  • Congés :
    RTT : 18 jours sur l’année (9 jours à la main de l’agent et 9 jours à la main de l’employeur).
    CP : 5 semaines sur l’année.
    Possibilité de poser des jours sur le CET (compte épargne temps).
  • Transport : prise en charge d'une partie du Pass NAVIGO (75%) ou de l'abonnement vélo.
  • Environnement : Fort de 7,5 hectares avec tables de pique-nique, baby-foot, journée du personnel avec activités...
  • AMEP : Amicale de l’ECPAD (différentes activités proposées aux adhérents).
  • IGESA : voyage, billetterie, aides sociales…
  • Sport : accès à une salle équipée sur place et activités sportives proposées sur le temps de la pause déjeuner.

Fondement juridique du recrutement

Statut fonctionnaire ou recrutement contractuel (L. 332-2-1 ou L. 332-2-2).

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Lien URL vers l’avis de vacance au JO

NC.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94)

Géolocalisation du poste

2 route du Fort - IVRY SUR SEINE

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

2 à 8 route du Fort - 94200 IVRY-SUR-SEINE

Critères candidat

Niveau d'études / Diplôme

Niveau 7 Master/diplômes équivalents

Spécialisation

  • Formations générales
  • Documentation, bibliothèques, administration des données
  • Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Langues

Français (Maîtrise)

Compétences attendues

Savoir-être :
- Organisation et méthode
- Réactivité et gestion des priorités
- Être force de proposition
- Savoir communiquer et motiver les équipes autour d'une vision
- Travailler en mode projets, en transversalité
- Sens du relationnel avec des collaborateurs internes ou externes.
Savoir-faire :
- Manager une équipe à profils divers (fonctionnaires, contractuels)
- Savoir animer des ateliers de conception
- Veille technologique, suivi des évolutions numériques
- Reporting et suivi d'activité
- Pilotage de projet

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/05/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

service.recrutement@ecpad.fr

Contact 1

service.recrutement@ecpad.fr

Contact 2

service.recrutement@ecpad.fr