Chef de service - comptabilité - finances - CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Structures de coopération territoriale  

Référence

O046250704000555  

Date de début de diffusion

04/07/2025

Date de parution

08/07/2025

Date de fin de diffusion

03/08/2025

Intitulé long de l'offre

Chef de service - comptabilité - finances - CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE

Date limite de candidature

03/08/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Finances Publiques - Gestionnaire de comptabilité

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef de service - comptabilité - finances - CC CAUSSES ET VALLEE DE LA DORDOGNE

Descriptif de l'employeur

Située dans le nord du département du Lot, la communauté de communes CAUSSES et VALLEE de la DORDOGNE (CAUVALDOR) comprend 77 communes pour 48 000 habitants. Créée le 1er janvier 2017, cette entité a son siège à Souillac. Ce territoire dispose de nombreuses compétences : aménagement de l'espace, urbanisme et habitat, voirie, environnement, eau, tourisme, enfance-jeunesse, économie, activités sportives, culture et patrimoine, réparties sur l'ensemble de son périmètre.

Description du poste

Sous la responsabilité de la Directrice des affaires financière, le/la Chef(fe) de service finances est chargé(e) des activités budgétaires, comptables et financières de la collectivité et de l'encadrement du service finances.

1- Activités principales :
a. Encadrer et animer le service finances : organiser le travail de l'équipe, gérer les différentes demandes, partager son savoir-faire, ses connaissances et ses compétences, assurer la montée en compétence de l'équipe.
b. Gérer les activités budgétaires, comptables et financières des différents budgets : contribuer à la préparation, l'élaboration des budgets, des décisions modificatives/ fongibilité et atterrissage budgétaire. Suivre l'exécution budgétaire et comptable à travers des tableaux de bord et des indicateurs ad-hoc
c. Assurer la fiabilité des activités courantes du service - Coordonner, gérer et contrôler les procédures budgétaires et comptables des services
d. Garantir la performance de la chaine comptable, le respect du délai global de paiement et la sécurité juridique des écritures. Actualiser, améliorer, documenter les procédures. Rechercher l'optimisation de l'usage du logiciel. Sécuriser les opérations comptables spécifiques : opérations d'ordres...
Organiser les opérations de clôture de l'exercice comptable. Superviser les déclarations de TVA...

e. Développer le suivi de l'inventaire physique et comptable
f. Mise en place et suivi des AP/CP
g. Accompagner et conseiller les directions et services opérationnels dans le cadre de la préparation budgétaire notamment ou dans la première ébauche de décisions/délibérations.
h. Elaborer et gérer des dossiers d'emprunts ; préparer, gérer et suivre les lignes de trésorerie (tirages et remboursements). Piloter la stratégie de gestion de la dette (en lien avec la Dir Fi ?).
i. Mettre en place une procédure de suivi du recouvrement des recettes et assurer la bonne exécution
2. Activités secondaires : en lien avec la Directrice des affaires financières ou en son absence
a. Travail sur la fiscalité
b. Préparation des CLECT et commissions finances
c. Participer à l'actualisation de la prospective financière : élaboration et suivi de tableaux de bord financiers rétrospectifs et prospectifs

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Rédacteur principal de 1ère classe

Descriptif du profil recherché

* DIPLOME(S) : Matière budgétaire et finances - fonctionnement des collectivités
* SAVOIRS (ensemble des connaissances théoriques et pratiques) :
- Maîtrise des règles budgétaires et de la comptabilité publique et de leurs
évolutions
- Maîtrise des règles élémentaires de la commande publique souhaitée
- Connaissances en droit public
- Connaissances de l'environnement institutionnel et des processus décisionnels des collectivités locales
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels (E.Sedit, Finances active, Chorus, Helios, Totem, ...)
- Capacités rédactionnelles
- Sens de la pédagogie et de la communication
* SAVOIR-FAIRE (technique et méthodologie) : mise en ½uvre d'un savoir ou d'une habilité spécifique pour une réalisation spécifique :
- Technique d'organisation et de planification du travail
- Animation d'équipe - réunion de service
- Maîtrise des outils bureautiques et numériques, en particulier permettant le travail collaboratif
- Capacité à suivre des indicateurs et assurer du reporting
- Aptitude à coordonner les informations
- Capacités à travailler en transversalité
- Capacités rédactionnelles
* SAVOIR-FAIRE COMPORTEMENTAUX (ensemble d'attitudes et de comportements attendus dans une situation donnée) :
- Autonomie
- Rigueur, sens de la communication, qualités rédactionnelles et relationnelles
- Disponibilité, réactivité, capacité d'adaptation et de maîtrise des délais
- Esprit d'initiative / force de proposition
- Aptitude à travailler en équipe

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

cv + lettre de motivation adressée à Monsieur le Président communauté de communes CAUVALDOR - Bramefond - 46200 SOUILLAC

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Oui

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Lot (46)

Géolocalisation du poste

Bramefond - 46200 Souillac

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Souillac

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025