Chef de projet Bibliothèque Numérique de Référence (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O059240731001511  

Date de début de diffusion

24/06/2025

Date de parution

01/07/2025

Date de fin de diffusion

24/07/2025

Intitulé long de l'offre

Chef de projet Bibliothèque Numérique de Référence (F/H) - MEDIATHEQUE DEPARTEMENTALE DU NORD - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Date limite de candidature

24/07/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Culture et Patrimoine - Chargée / Chargé de production culturelle

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Chef de projet Bibliothèque Numérique de Référence (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Description du poste

DESCRIPTION DE LA (OU DES) MISSION(S) ET DU CONTEXTE

Sous l'autorité de la responsable de la Médiathèque Départementale, vous participez à la mise en ½uvre de la politique culturelle départementale. Vous montrez une aptitude à la conduite de projet, développez des pratiques culturelles novatrices et faites preuve d'un intérêt pour les nouvelles technologies.
Vous maîtrisez les enjeux contemporains liés à l'usage des technologies de l'information et de la communication en lecture publique et dans le domaine des métiers du livre et vous avez une bonne connaissance des outils de communication, notamment dans l'univers du digital avec une compréhension des contraintes de publication online (charte technique, graphique et éditoriale).
Vous serez chargé de la mise en ½uvre du projet numérique de la MDN. Pour ce faire, vous devrez :

* Administration du SIGB :
- assurer le pilotage et le suivi du projet
- mobiliser des ressources internes et externes
- assurer le dialogue avec les prestataires
- accompagner les équipes autour des enjeux du numérique et plus largement au changement
- élaborer et programmer des formations pour les utilisateurs internes avec le responsable de formation
- assurer un volet formation pour les bibliothèques partenaires du portail et encadrer le webmestre chargé du suivi du développement

* Mise en place de la RFID :
- Exercer une veille professionnelle et technique
- participer à la rédaction des marchés publics et suivre le budget
- assurer le dialogue avec les prestataires
- assurer le suivi du marché, la mise en ½uvre, fonctionnement et la maintenance de la RFID
- accompagner les équipes autour des enjeux du numérique et plus largement au changement
- élaborer et programmer des formations pour les utilisateurs internes avec le responsable de formation
- assurer un volet formation pour les bibliothèques partenaires

Pour l'ensemble des missions numériques :
- animer des instances de pilotage, programmation et phasage, suivi des calendriers
- exercer une veille professionnelle et technique.

Relations professionnelles :
En relation à l'interne avec l'ensemble des équipes de la Médiathèque départementale et autres services départementaux, réfèrent numérique auprès de la DSIN et de la direction de la communication.
En relation à l'externe avec les partenaires de la MDN (membres des bibliothèques du réseau et autres partenaires), les services de l'Etat, les partenaires institutionnels et prestataires.

Obligations du poste :
Permis de conduire VL

Conditions particulières :
Déplacements réguliers
Disponibilité pour participer à des réunions, formations

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059240731001511-chef-projet-bibliotheque-numerique-reference-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché de conservation du patrimoine, Attaché principal de conservation du patrimoine, Bibliothécaire, Bibliothécaire principal

Descriptif du profil recherché

Savoir faire

Conduite de projet
* Savoir travailler en transversalité et maîtriser le mode projet
* Identifier les finalités, objectifs et enjeux d'un projet
* Réaliser les études de faisabilité
* Mobiliser les acteurs et les compétences nécessaires à la conduite d'un projet
* Planifier les étapes de projet et de la mobilisation des ressources (humaines, techniques, financières)
* Concevoir les indicateurs d'évaluation d'un projet
* Prioriser les interventions
* Représenter la collectivité auprès des acteurs et partenaires

Réalisation d'études
* Analyser les besoins
* Poser un diagnostic et formaliser l'étude dans un rapport d'aide à la décision
* Participer à la définition et la rédaction du projet de bibliothèque numérique
* Planifier et organiser la mise en ½uvre
* Communiquer et diffuser les avancés du chantier.

Gestion de la commande publique
* Élaborer les cahiers des charges et pièces du marché public
* Définir des critères de sélection des offres

Compte rendu d'activité
* Participer au travail de l'équipe et aux différentes réunions
* Tenir à jour des fiches d'activités


Savoirs

* Méthode et outils d'évaluation de projet
* Méthode d'accompagnement aux changements
* Méthode d'information et de communication institutionnelle et grand public
* Procédures de passation des marchés publics


Savoir - être

* Disposer d'une bonne aisance relationnelle
* Faire preuve d'esprit d'équipe et capacité à coopérer
* Savoir travailler en transversalité
* Savoir gérer son temps et organiser les priorités
* Faire preuve d'initiative et être force de proposition
* Avoir de bonnes aptitudes pédagogiques
* Faire preuve de réactivité

Correspondant référent auprès de la Direction des Systèmes d'information pour le suivi technique et budgétaire

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

CV + LETTRE DE MOTIVATION

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Nord (59)

Géolocalisation du poste

Hôtel du département - 51 rue gustave delory - 59047 Lille

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Lille

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025