Charpentier-couvreur - MAIRIE DE CHATELLERAULT


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O086261023001430  

Date de début de diffusion

23/10/2026

Date de parution

26/10/2026

Date de fin de diffusion

22/11/2026

Intitulé long de l'offre

Charpentier-couvreur - Maintenance et dépannage - MAIRIE DE CHATELLERAULT

Date limite de candidature

22/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Bâtiment - Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Charpentier-couvreur - MAIRIE DE CHATELLERAULT

Descriptif de l'employeur

La Ville de Châtellerault (32 000 habitants) offre une qualité de vie enviée, un quotidien facile et simplifié à ses habitants.
Au cœur d’un patrimoine naturel remarquable, la Ville et plus largement son agglomération concilient commerce de proximité et industrie de pointe, sport et patrimoine, culture et douceur de vivre sur un territoire à taille humaine, pensé pour la famille et résolument tourné vers l’avenir. En travaillant pour la Ville de Châtellerault, vous construirez chaque jour ses projets, son avenir. Vous intégrerez des équipes engagées pour un service public fort et de qualité aux côtés d’agents animés par le souci du bien vivre à Châtellerault.
LES 10 BONNES RAISONS : https://bit.ly/3jecqTj L’ESPACE D’UNE VIE : https://www.youtube.com/watch?v=UbdujxkPB7U

Description du poste

Au sein du service Maintenance et dépannage de la direction du Patrimoine bâti et sous la responsabilité de l’agent de maîtrise menuiserie, serrurerie et clos et couvert, vous assurez les missions de maintenance en bâtiment.

Principales missions du poste :
Vous intervenez dans tous les bâtiments de la collectivité pour assurer en régie directe des missions de maintien en état de fonctionnement, et pour effectuer des travaux d’étanchéité, de charpente, couverture et zinguerie en suivant des directives ou d’après des documents techniques.

Assurer la maintenance du patrimoine de la collectivité dans le domaine de la charpente, couverture de tout type (tuiles, ardoises, membranes PVC, étanchéités bitumineuses,…) et zinguerie dans les métiers du bâtiment :
• Analyser les tâches à effectuer, évaluer les besoins techniques, matériels et humains, chiffrer les fournitures, estimer la durée d’intervention et réceptionner les matériaux commandés,
• Procéder à des interventions de maintenance, d’entretien, de dépannage,
• Réaliser des travaux de modifications et d’amélioration du patrimoine,
• Assurer le nettoyage planifié des chéneaux, gouttières et descentes d’eaux pluviales,
• Commander les matériels et matériaux nécessaires aux chantiers,
• Aider aux interventions d’entretien et de maintenance de l’unité en fonction des besoins humains,
• Informer les responsables du calendrier des opérations, des solutions techniques retenues, des difficultés rencontrées et du stade d'avancement des interventions.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Titulaire d’un CAP / BEP en charpente couverture, vous avez une expérience dans le domaine. Vous connaissez les techniques de maintenance en bâtiment et de charpente couverture. Vous savez réaliser des travaux de charpente à l’aide de machines outils. Vous êtes capable d’effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis côté et un devis. Vous savez également coordonner votre intervention avec celle des autres corps de métiers. Vous êtes polyvalent, réactif, autonome, méthodique et créatif.

Temps plein

Oui

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Traitement indiciaire + régime indemnitaire + prime annuelle

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Conditions de travail et avantages sociaux proposés :
Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement + 3 jours supplémentaires en fonction de sujétions
Organisation du travail : Cycles de travail de 36h – Horaires fixes avec une journée libérée tous les 15 jours ou une demi-journée libérée par semaine
Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance : (sous réserve d’adhésion)
- participation employeur mutuelle santé : entre 15 et 25 € nets par mois
- participation employeur prévoyance garantie maintien de salaire : 14€ nets par mois
CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes

Pour plus d’informations relatives aux missions du poste et aux projets en cours, vous êtes invité à prendre contact avec Monsieur Mickaël DOUBLIÉ, responsable du service Maintenance et dépannage au 05 49 02 31 95.

Les candidatures (lettre de motivation avec CV et dernier arrêté de situation administrative pour les titulaires ou attestation pour les lauréats de concours) sont à adresser par courrier à l'attention de Madame le Maire de la Ville de Châtellerault, Direction des ressources humaines, 78 boulevard Blossac – CS 10619, 86106 CHÂTELLERAULT Cedex ou par mail – recrutement@ville-chatellerault.fr

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Vienne (86)

Géolocalisation du poste

208 Rue d'Antran, Châtellerault : 86106 Châtellerault

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Châtellerault

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027