La division des finances et de la logistique (DFL) constitue avec le pôle ressources humaines et le coordonnateur national hygiène et sécurité l'une des 3 entités de la sous-direction des ressources humaines et de la logistique (SDRHL) chargée de gérer les effectifs et les moyens de la sécurité publique. La DFL gère plus spécifiquement l'immobilier, les travaux, l'équipement, les moyens mobiles ainsi que les problématiques budgétaires et financières propres à la direction centrale et à ses services déconcentrés.

Pour cette création de poste, le.la titulaire devra dresser un constat, définir une stratégie d'entretien/construction et mener une réflexion prospective sur l'évolution des structures immobilières de la sécurité publique parallèlement à l'évolution des métiers.

1.     Dresser un constat de l'état du parc existant.

Pour se faire, il conviendra en premier de mettre en place les outils de suivi du parc immobilier développés par la direction de l'immobilier de l'État (DIE/Bercy). Ce préalable permettra à la DCSP d'avoir une connaissance plus fine du nombre d'implantations et de leurs surfaces.

En second lieu, il conviendra de dresser une cartographie de locaux en ventilant les surfaces par type (tertiaire, technique, vestiaires/sanitaires) et d'y associer un coût d'usage (fluides, baux, travaux) et par vétusté.

2.     Définir une stratégie d'entretien du bâti

Grace à une cartographie fine des lieux et des coûts associés le.la titulaire proposera une hiérarchisation des travaux à court (petites travaux d'entretien, moyen (crédits du plan zonal de maintenance immobilière ; rénovation lourde) et long termes (construction neuve).

Ces plans seront actualisé en vue des dialogues de gestion immobiliers et proposés à la direction des ressources et des compétences de la police nationale (DRCPN), RPROG délégué.

3.     Conduire une réflexion prospective sur l'évolution des besoins

Cette réflexion stratégique, conduite en concertation avec la direction générale (DGPN) et la DRCPN doit permettre d'adapter les emprises immobilières aux usages nouveaux de la sécurité publique, en particulier le nomadisme accru des policiers de voie publique, mais une meilleur articulation entre les différents métiers de la police nationale sur un même site (ordre publique, investigation, renseignement, accueil) en vue de la généralisation des directions départementales de la police nationale.

De plus, le.la titulaire participera à l'étude sur la répartition des bureaux entre les sous-directions pour optimiser et rationaliser les locaux affectés à la DCSP sur le site de Beauvau.

Enfin, seront conçus et pilotés des tableaux de bord synthétiques, en appui des directions zonales.

Disponibilité, réactivité, discrétion, animation de réseau.

Poste à 40h30 par semaine donnant droit à 19jours d'ARTT