Dans le cadre de la transformation du système de santé, le/la chargé(e) de mission Stratégie numérique – SI de coordination et parcours met en œuvre la politique nationale et régionale de numérique en santé afin de favoriser l'intégration des outils numériques dans les parcours de soins et d'accompagnement. En binôme avec le/la chargé(e) de mission Innovation, transformation et télésanté, il/elle contribue à la stratégie régionale du numérique en santé, en lien avec les directions métiers, les délégations départementales, le GRADeS et les partenaires régionaux et nationaux.
Structurer le numérique au service des parcours de santé
Élaborer, piloter et suivre la stratégie régionale de déploiement des systèmes d'information d'appui à la coordination (ROR, MSS, solutions de parcours, messagerie instantanée, gestion de cas, etc.).
Garantir l'interopérabilité avec les services socles et référentiels nationaux et favoriser l'intégration des outils dans les parcours de soins.
Veiller à l'adaptation des solutions numériques aux besoins des parcours complexes et des acteurs de la coordination (DAC, CPTS, réseaux, équipes mobiles).

Accompagner les professionnels et les directions métiers
Conseiller les acteurs de santé dans le choix et l'utilisation des systèmes d'information.
Appuyer les directions métiers de l'ARS afin d'assurer la cohérence entre les besoins métiers et les outils numériques.
Accompagner la montée en compétences des professionnels et instruire les dossiers de financement liés aux projets de coordination.

Contribuer à l'innovation et à la transformation numérique
Identifier les besoins d'innovation issus du terrain et participer au cadrage des projets innovants (télésuivi, IA, article 51, nouveaux services numériques).
Assurer le lien entre les expérimentations et leur intégration dans les outils structurants des parcours, en coordination avec le/la chargé(e) de mission Innovation, transformation et télésanté.

Animer les partenariats et assurer une veille stratégique
Piloter ou participer aux groupes de travail régionaux et nationaux avec les acteurs du numérique en santé et les partenaires institutionnels (DNS, ANS, GRADeS…).
Assurer une veille technologique, réglementaire, organisationnelle et économique afin d'accompagner les évolutions des systèmes d'information en santé.

Savoir :
Connaissance du secteur de la e-santé (systèmes d’informations et écosystème des acteurs)
Connaissance du milieu sanitaire
Politiques sanitaires et médico-sociales
Maitrise des outils bureautiques

Savoir-Faire :
Piloter/ conduire des projets
Réaliser un diagnostic/ une analyse
Disposer de capacités rédactionnelles et organisationnelles
Concevoir des plans d’actions, piloter leur mise en œuvre, les évaluer
Développer et animer un réseau, des partenariats
Gérer un budget
Conduire des réflexions stratégiques et prospectives
Travailler en transversalité
Accompagner, conseiller

Savoir-être :
Travailler en équipe
Travailler en autonomie
Ecoute et sens du relationnel
Capacité d’initiative
Capacité d’analyse et de synthèse
Sens de l’organisation et rigueur
Capacité d’adaptation, réactivité
Capacité à fédérer et à mobiliser autour d’une action collective
Capacité à réaliser un reporting pertinent vers son responsable

Formation : Bac+5 (Master 2 ou équivalent). Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire.

Rémunération
Junior : 30-40 k€ ; Intermédiaire : 40-50 k€ ; Confirmé : 50-59 k€ bruts/an
Agents Internes (ARS Occitanie) :
Connectez-vous sur votre espace SOLARHS (https://ars.talent-soft.com/) – Rubrique « Offre d’emploi » et ajoutez votre CV, Lettre de motivation ainsi que le formulaire de mobilité interne complété et signé par votre direction d’origine.
Candidats Externes : 
Créez votre espace candidat et postulez à nos offres en ligne sur le lien ci-dessous : 
                (https://ars-occitanie-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036&nocsscache=1)
Dossier de candidatures obligatoires : CV + Lettre de motivation + dernier arrêté d’échelon pour les fonctionnaires ou niveau pour les agents UCANSS