Descriptif de l'emploi :
Le ou la chargé(e) de mission exerce ses fonctions directement sous l'autorité de la Direction Générale des Services et intervient en appui transversal de l'ensemble des services. Il/Elle intervient dans une logique d'anticipation des risques, d'aide à la décision et de recherche de solutions.
Il/Elle apporte à la Direction Générale et aux services une expertise juridique et méthodologique permettant de sécuriser l'action de la collectivité, transformer les orientations municipales en projets opérationnels, rechercher les financements nécessaires à leur réalisation et coordonner leur mise en œuvre de manière transversale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o971260903001498-charge-e-mission-affaires-juridiques-projets-financements?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

Compétences

SAVOIRS ET SAVOIR-FAIRE
- Connaissance en Droit public.
- Connaissance en Droit des collectivités territoriales.
- Fonctionnement institutionnel et administratif d'une commune.
- Connaissance en procédures administratives.
- Méthodologie de sécurisation des actes.
- Finances publiques locales – connaissances générales.
- Dispositifs de financement public.
- Méthodologie de conduite de projet.
- Environnement institutionnel des collectivités territoriales.
- Connaissance des fonds européens appréciée.
- Connaissance de la commande publique appréciée.
- Analyser un texte juridique.
- Identifier et évaluer un risque juridique.
- Sécuriser un projet d'acte.
- Rédiger une note juridique et une note d'aide à la décision.
- Analyser un appel à projets.
- Monter un dossier de financement.
- Construire un plan de financement.
- Piloter un projet transversal.
- Animer une réunion.
- Construire et exploiter un tableau de bord.
- Planifier des actions.
- Travailler simultanément sur plusieurs dossiers.
- Synthétiser des informations complexes.
- Alerter et proposer des solutions.

SAVOIR-ÊTRE
- Rigueur.
- Excellentes capacités rédactionnelles.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Sens de l'organisation.
- Autonomie.
- Réactivité.
- Curiosité intellectuelle.
- Capacité à travailler en transversalité.
- Qualités relationnelles.
- Diplomatie.
- Force de proposition.
- Sens du service public.
- Discrétion professionnelle et confidentialité.
- Capacité à rendre compte.
- Capacité à travailler dans des délais contraints.

Formations et diplômes requis :

Formations : Bac +5 souhaité en droit public, droit des collectivités territoriales, administration publique, management public, ingénierie de projets ou formation équivalente, ou expérience dans le domaine souhaité.

Curriculum vitae
Lettre de motivation recommandée