La communauté de communes du Val de Somme (CCVS) compte 33 communes et 27 421 habitants. La CCVS recrute un chargé de communication (f/h) afin de contribuer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de sa stratégie de communication.
Sous la responsabilité hiérarchique du DGS et en lien avec l’autorité territoriale, vous assurez la diffusion des informations intercommunales, notamment à destination des administrés et des différents publics, et assurez la réalisation de supports de communication et l’animation des relations publiques.
Vous participez à la valorisation des projets intercommunaux et des atouts de la collectivité, et contribuez à renforcer son image, son attractivité et son rayonnement, tant auprès de ses administrés que des publics extérieurs.
Vous veillez au respect de l'identité visuelle et des orientations de la collectivité.
Par ailleurs, vous êtes amené(e) à travailler régulièrement avec les autres services de la collectivité.
Vous exercez au sein du siège de la Communauté de Communes du Val de Somme à Corbie à temps complet (37,50h/semaine) et bénéficiez de 15 RTT annuels

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o080260828000849-charge-e-communication?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

COMPETENCES TECHNIQUES ET COMPORTEMENTALES :
Savoir-faire :
• Connaissances générales et administratives dans le domaine des collectivités territoriales,
• Qualités rédactionnelles et orales avec une aisance dans la production de documents structurés et clairs
• Qualités organisationnelles
• Maîtriser les outils informatiques et bureautiques (Microsoft Office, suite Adobe…),
• Connaître les supports de communication numérique (Site internet hébergé, Page Facebook)
• Expérience significative et réussie sur un poste similaire souhaitée
• Autonomie, aisance relationnelle, force de proposition
• Grande disponibilité et flexibilité

Savoir être :
• Réactivité et Disponibilité
• Qualités relationnelles primordiales et organisationnelles
• Rigueur, méthodologie,
• Sens du Service Public et de la communication institutionnelle,
• Discrétion et confidentialité
• Autonomie
• Faire preuve d’un bon savoir-être en équipe et en collectivité
Les activités et les compétences ne sont pas classées par priorité.

Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser au service Administration Générale au 03 22 96 05 96 ou par mail à n.blot@valdesomme.com
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser à l’attention du Président de la CCVS par mail à rh@valdesomme.com avant le 01/10/2026.
Vous pouvez également déposer votre candidature sur le site https://www.emploi-territorial.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.