Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O059261020000526
Date de début de diffusion
20/10/2026
Date de parution
23/10/2026
Date de fin de diffusion
19/11/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé(e) coopération convention territorial globale - Direction Enfance et Jeunesse - MAIRIE DE SAINT-POL-SUR-MER
Date limite de candidature
19/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Animation, jeunesse et sports - Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé(e) coopération convention territorial globale - MAIRIE DE SAINT-POL-SUR-MER
Description du poste
- Proposer, organiser, développer, coordonner et évaluer les actions et projets.
- Réaliser et conduire le projet éducatif du territoire.
- Etre l'Interlocuteur(rice) de la CAF dans la démarche de CTG .
- Etre Garant(e) d'une démarche éducative partenariale et contribuer à la mise en place d'outils, d'analyse et d'évaluation de l'ensemble des projets inscrits dans la CTG.
- Impulser et mettre en œuvre les politiques Petite Enfance /Enfance /Jeunesse et Parentalité
-Répondre aux exigences de la CAF au travers de la mise en œuvre d'une logique d'intervention partenariale plus efficace auprès des habitants.
-Animer, faire vivre, développer les plans d'actions de ce dispositif.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
Descriptif du profil recherché
- Apporter une expertise par la connaissance du territoire, de ses acteurs, de ses enjeux.
- Mettre en adéquation l'offre d'accueil et le besoin des familles.
- Mettre en œuvre et suivre des projets selon les orientations municipales ainsi que des financeurs.
- Accompagner l'émergence de projets partenariaux et développer des réseaux de professionnels partenaires.
- Développer des instances permettant aux jeunes et aux parents de s'impliquer activement dans le dispositif.
- Pérenniser et valoriser la participation des parents dans les projets mis en œuvre
- Etre force de proposition d'axes d'évolution des services. /Analyse prospective.
- Organiser et animer des comités techniques et participer au comité de pilotage.
- Favoriser l'inclusion et l'aide à l'insertion des publics fragilisés : mobiliser les acteurs concernés.
- Développer les actions autour de la jeunesse : favoriser l'autonomie et l'engagement citoyen
- Avoir une aisance rédactionnelle et oratoire et d'excellentes capacités de synthèse et d'analyse
- Posséder d'excellentes capacités relationnelles
- Avoir le sens aigu du service public
- Discrétion, confidentialité
- Savoir travailler en équipe et en transversalité.
- Coopérer avec des personnes de statuts et de missions variés.
- Savoir adopter la bonne posture
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être OBLIGATOIREMENT déposées en ligne via le lien ci-dessous pour être prises en compte.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Nord (59)
Géolocalisation du poste
Avenue Edmond Flamand, Dunkerque : 59430 Dunkerque
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Dunkerque
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/02/2027