Le service des ressources humaines civiles du ministère des Armées est un service à compétence nationale. Il décline et met en œuvre la politique de gestion pour les 63 000 personnels civils du ministère et assure annuellement le recrutement de près de 4000 personnes dans une très grande variété de métiers. Au sein du bureau recrutement et marketing RH, vous interviendrez au profit des différentes directions du ministère et proposerez une prestation de service en matière de sourcing afin de permettre aux employeurs de recruter les profils en adéquation avec leurs besoins. Vous assurerez également des développements RH permettant de favoriser l’attractivité et la fidélisation des agents.
Réaliser des estimations financières pour les recrutements des agents sous contrat.

Participation à des salons de recrutement en semaine ou week-end
Poste ouvert aux contractuels CDD de 3 ans

Titulaire d’une licence ou d’un master 2 en ressources humaines, vous justifiez d’une première expérience dans le domaine du recrutement. Vous maitrisez les techniques d’entretien, de communication et de marketing RH. Vous êtes à l’aise dans l’utilisation de jobboards. Votre esprit d'initiative, vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe sont indispensables à l’exercice de ces missions. La connaissance du secteur public serez un plus.

Durée d'affectation souhaitée : 3 ans
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ;
- Accessibilité en transport en commun : RER B (Laplace), métro 4 (station Barbara), Bus : 187/183/197/323.
- Rythme de travail : 8h45 – 17h30 (16h30 le vendredi) - jours de congés : 25 - RTT : 18.