Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O062230801172236
Date de début de diffusion
29/04/2024
Date de parution
29/04/2024
Date de fin de diffusion
29/05/2024
Intitulé long de l'offre
Chargé de prévention et de sécurité - Direction des ressources Humaines - service dialogue social prévention hygiène et sécurité - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE LENS - LIEVIN
Date limite de candidature
29/05/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Ressources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnels
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de prévention et de sécurité - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE LENS - LIEVIN
Descriptif de l'employeur
Le projet de territoire de la Communauté d'Agglomération de Lens Liévin (CALL 250 000 habitants) se fonde sur l'innovation et la coopération. La dynamique de transformation est aujourd'hui déjà bien engagée : rénovation des cités minières, réalisation d'une chaîne des parcs sur les anciens terrils de l'ère carbone, impulsion de nouvelles filières économique d'avenir et d'excellence, transformation urbaines
Les chantiers de reconquête du territoire transforment l'agglomération en laboratoire vivant de la révolution urbaine, résidentielle et environnementale.
A travers son projet de territoire, la CALL s'est fixée comme objectifs prioritaires de développer et faire connaître les filières d'excellence du territoire.
Description du poste
Soucieux/soucieuse de la qualité de vie au travail des agents et des capacités de la collectivité à y répondre, vous avez pour moteur de trouver les meilleurs compromis pour appliquer la stratégie RH en matière d'hygiène, de sécurité et de santé au travail, dans le respect de la réglementation.
Au sein de la DGA Ressources, sous la responsabilité de la Directrice Ressources humaines, vous conseillez la collectivité (autorité territoriale et services) dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels que vous animez auprès de tous les publics de la structure (encadrants, représentants du personnel, agents de terrain...). Vous participez également au développement de la fonction support des ressources humaines auprès des autres services.
La mission du chargé de la prévention des risques professionnels H/F est de définir, impulser et mettre en oeuvre des actions visant à l'amélioration de la qualité de vie au travail, en matière de prévention des risques professionnels, de sécurité, d'ergonomie et d'amélioration des conditions de travail, y compris les aspects environnementaux.
PLACE DANS L'ORGANISATION :
- Direction des ressources Humaines
- service dialogue social prévention hygiène et sécurité
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o062230801172236-charge-prevention-securite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal
Descriptif du profil recherché
- Idéalement détenteur ou détentrice d'un diplôme dans le domaine de la santé/sécurité au travail avec une expérience similaire, ou en qualité d'assistant/conseiller de prévention,
- Maîtrise des normes et règles en vigueur en hygiène-sécurité au travail applicable à la fonction publique territoriale,
- Vous disposez d'une connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et maîtrisez les enjeux et problématiques liées à la prévention des RPS et de la QVCT
- Avec de fortes qualités relationnelles, un sens des responsabilités, de l'écoute et de la communication, vous savez vous adapter à vos interlocuteurs, on vous reconnaît aussi pour vos qualités d'animation de réunions et de pilotage de projets,
- Vous savez manager des équipes en transversalité sans en être l'autorité hiérarchique
- Vous avez le sens des priorités, vous savez analyser et vous avez la capacité à formuler des propositions adaptées au contexte de la collectivité
- Technicien ou technicienne de terrain, vous possédez également de bonnes qualités rédactionnelles et savez utiliser les outils bureautiques,
- Le permis B est requis pour vos déplacements sur notre territoire
Rigueur dans la gestion des dossiers,
Esprit de synthèse,
Discrétion professionnelle.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu de travail : LENS - possibilité de télétravail.
Horaires : Selon la délibération du 23 septembre 2021 instaurant la nouvelle organisation du temps de travail du personnel au 01/01/2022 et le protocole du temps de travail applicable au 1er janvier 2022 s y référant.
- Pour toute information, vous pouvez contacter la direction des ressources humaines au 0321790775 ou par mail à DRHRecrutements@agglo-lenslievin.fr.
- Les candidatures sont à adresser exclusivement par voie électronique à l'adresse indiquée ci dessus.
- Le poste est ouvert aux fonctionnaires. En cas de recrutement infructueux d'un fonctionnaire, le poste sera ouvert aux agents contractuels disposant des titres et diplômes requis dans la fiche de poste. Dans ce cas le contrat proposé est de 3 ans.
- Pour les candidats fonctionnaires, merci d'indiquer votre grade et échelon dans votre candidature .
- régime indemnitaire
- avantages sociaux
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Hauts de France, Pas de Calais (62)
Géolocalisation du poste
21 rue marcel sembat - bp 65 - 62302 Lens cedex
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Lens cedex
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
29/05/2024