Informations générales
Organisme de rattachement
Structures de coopération territoriale
Référence
O022240502000535
Date de début de diffusion
07/05/2024
Date de parution
07/05/2024
Date de fin de diffusion
07/06/2024
Intitulé long de l'offre
Chargé de mission planification - Urbanisme et droits des sols - GUINGAMP-PAIMPOL AGGLO
Date limite de candidature
07/06/2024
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Aménagement et développement durable du territoire - Chargée / Chargé de projet d'aménagement
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de mission planification - GUINGAMP-PAIMPOL AGGLO
Description du poste
Entre terre et mer, Guingamp-Paimpol Agglomération est un territoire dynamique mêlant ville, ruralité et littoral avec ses espaces naturels, le tourisme, les activités maritimes et agricoles. De la Baie de Paimpol jusqu'à la Vallée des Saints, l'agglomération regroupe 57 communes et 73 700 habitants. Ses 24 compétences sont mises en ½uvre par 440 agents et un budget 2024 de 103 millions d'euros.
L'agglomération a pris la compétence urbanisme en 2017 et a récemment approuvé un Plan Local d'Urbanisme intercommunal (PLUi). A titre d'information, le territoire est doté de trois Sites Patrimoniaux Remarquables (SPR) et a engagé une réflexion pour élaborer un Règlement Local de Publicité intercommunal (RLPi). Le service assure également le suivi du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) porté par le Syndicat Mixte du Pays de Guingamp couvrant deux EPCI et l'île de Bréhat, dans le cadre d'une prestation de service.
Le service urbanisme-droit des sols est composé de 11 agents : 2 chargés de projet planification et 8 agents en charge de l'instruction du droit des sols. Au sein de l'équipe planification, le chargé de mission (h/f) assurera différentes missions liées au champ de la planification urbaine, afin d'assurer le suivi, l'évolution et l'évaluation des documents d'urbanisme.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o022240502000535-charge-mission-planification?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
Descriptif du profil recherché
* Savoirs
- Maîtrise des procédures d'urbanisme réglementaire et connaissances en droit de l'urbanisme
- Connaissances en urbanisme opérationnel apprécié
- Fonctionnement des collectivités territoriales
* Savoir faire
- Pilotage de projets
- Aisance rédactionnelle, esprit d'analyse et de synthèse
- Compétence en SIG obligatoire (Qgis) et maitrise des outils informatiques
- Capacité à développer des partenariats et facilité de contact avec les partenaires extérieurs
* Savoir être
- Capacité à évoluer dans un environnement complexe et à analyser des situations, proposer des solutions adaptées
- Aisance orale et capacité à animer des comités de pilotage et réunions de travail multi-partenariales
CONDITIONS DU POSTE
* Master II en urbanisme / aménagement du territoire vous avez une expérience en urbanisme réglementaire, dans une fonction similaire,
* Régime indemnitaire et avantages CNAS,
* Participation employeur mutuelle et prévoyance,
* Télétravail possible,
* Permis B obligatoire compte tenu des nombreux déplacements sur le territoire,
* Poste à temps complet 35h00 - Réunions en soirée,
* Poste basé à Plourivo et Guingamp
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
selon grille indiciare
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Adressez votre candidature (lettre de motivation, CV avec photo, dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) à M. Le Président de Guingamp-Paimpol Agglomération 11 rue de la Trinité 22200 GUINGAMP. Renseignements et contact : Fabienne GAULTIER service Mobilité et formation professionnelles, 02.96.12.12.04
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Oui
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bretagne, Côtes d Armor (22)
Géolocalisation du poste
11 RUE DE LA TRINITE - 22200 GUINGAMP
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
GUINGAMP
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/07/2024