- QUI SOMMES-NOUS ?

Vous souhaitez intégrer un territoire attractif, dynamique et où il fait bon vivre : telles sont les ambitions que la CCMP entend mettre en évidence au travers de ses compétences. Venez relever le défi !

Crée en 1997, la Communauté de Communes de Miribel et du Plateau (CCMP) est située à proximité du Grand parc de Miribel Jonage et aux portes de la métropole lyonnaise et regroupe 6 communes : Beynost (4 655 habitants) - Miribel (9 586 habitants) - Neyron (2 508 habitants) - Saint-Maurice-de-Beynost (4 029 habitants) - Thil (1 070 habitants) - Tramoyes (1 709 habitants).

?? Les compétences de la CCMP sont variées : elle intervient dans le développement économique, les déplacements, les sports et la culture, l'éducation, l'accompagnement social, la sécurité, l'environnement et la gestion des ressources et des déchets.

- DESCRIPTIF DU POSTE :
Sous l'autorité du Directeur aménagement et développement durable, le·la chargé·e de mission assurera - en position de che·fe de projet ou bien en appui - le pilotage des projets et politiques communautaires dans le domaine du Développement / Aménagement économique & management des politiques publiques et des thématiques liées (commerce, tourisme, artisanat, soutien à l'entreprenariat, dispositif de type Ficom, ... ), en relation avec les territoires voisins et les partenaires économiques. Il·elle assurera également le suivi financier et comptable du budget économie, ainsi que la relation avec les porteurs de projet.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o001240507000721-charge-mission-attractivite-economique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché

De formation universitaire (Master) en économie, développement ou communication, vous êtes doté.e d'une expérience professionnelle sur un poste similaire.

Savoir-faire :
- Compétences avérées dans la conduite et gestion de projet (méthodologie, communication, évaluation...),
- Maîtrise du suivi financier et administratif des dossiers,
- Connaissance du milieu économique, artisanal et commercial,
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires
- Connaissance des dispositifs de contractualisation avec les partenaires institutionnels,
- Maîtrise des outils informatiques,

Savoir être :
- Dynamisme et réelle capacité à travailler en équipe,
- Rigueur : organisation et méthode,
- Aptitude à la conduite de réunion et de négociation,
- Sens du contact et goût pour le travail de terrain,
- Autonomie, sens de l'initiative, force de propositions,
- Qualité rédactionnelle et orale,
- Curiosité et désir de concourir au développement du territoire.

Temps plein - 39H00 - 25 congés annuels et 23 RTT

Contrat : mutation, détachement ou CDD 3 ans renouvelable pour les non-titulaires de la fonction publique

Rémunération : selon profil

... Alors postulez vite ! Nous sommes impatients de vous rencontrer ! D'ailleurs voici quelques autres avantages à nous rejoindre

- De beaux bureaux entièrement rénovés au c½ur de Miribel
- Des tickets restaurants sur carte Edenred (participation 60% employeur)
- Une participation à votre prévoyance maintien de salaire
- Un PC + smartphone
- Possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours/semaine (forfait TT en place)
- Un forfait télétravail
- Un forfait mobilité durable
- Des tarifs préférentiels grâce à Plurelya, ½uvres sociales et culturelles
+ de 5 000 formations en live et en replay via la plateforme collaborative Idealco

Adressez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : rh@cc-miribel.fr