Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :
Instruction des demandes de vidéo-protection- secrétariat de la commission départementale de VP - Instruction des agréments et armement des policiers municipaux, des conventions de coordination et de mutualisation- instruction des autorisations de port d’armes des convoyeurs de fonds -instruction des autorisations d’exercer la surveillance sur la voie publique- secrétariat de la commission départementale des convoyeurs de fonds - enquêtes administratives
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
prévention de la délinquance et de la radicalisation

Composition et effectifs du service :
5
Liaisons hiérarchiques :
chef du bureau de la délinquance et de la radicalisation

Liaisons fonctionnelles :
communes, FSI, sociétés de sécurité privée, entreprises

Spécificités du poste / Contraintes:
Utilisation du logiciel GUP
Régime RTT : 38 heures/semaine – 16 jours RTT

Qui contacter:
Madame Marie-Odile DUPLENNE (marie-odile.duplenne@morbihan.gouv.fr)
directrice des sécurités
ou
Monsieur Gwénaël DREANO (gwenael.dreano@morbihan.gouv.fr)
directeur des sécurités adjoint

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
 
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques : niveau pratique à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique à acquérir

Savoir faire :
Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique à acquérir
Savoir analyser : niveau pratique à acquérir
Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis
Savoir être :
avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
savoir s'adapter : niveau pratique requis

Vos perspectives :
Acquisition de compétences administratives et juridiques permettant d’accéder par la suite à un poste de catégorie B – compétences utiles à la préparation de concours
Durée attendue sue le poste :
3 à 5 ans

Localisation Administrative et géographique :
Préfecture du Morbihan- Direction du cabinet- Direction des sécurités - Bureau de la prévention de la délinquance et de la radicalisation - Place du Général de Gaulle 56000 VANNES 

Emploi fonctionnel : Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique
Code fiche de l'emploi type (RMFP) : ERJUR008
Code fiche de l'emploi type (REMI) : JUR006A