Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O091260507000361
Date de début de diffusion
06/07/2026
Date de parution
07/07/2026
Date de fin de diffusion
04/09/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé de création graphique et audiovisuelle H/F - Mairie de MONTGERON
Date limite de candidature
04/09/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Communication - Chargée / Chargé de création graphique
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé de création graphique et audiovisuelle H/F - Mairie de MONTGERON
Descriptif de l'employeur
Située au nord-est de l’Essonne, Montgeron est une ville accueillante et agréable qui concilie la proximité avec Paris (à 20 minutes de Gare de Lyon par le RER D) et un cadre de vie très privilégié, avec notamment le massif forestier de Sénart et la Pelouse, superbe ancienne allée royale arborée.
La Ville de Montgeron administre près de 24 000 habitants.
Description du poste
En charge de concevoir des supports de communication (graphisme, mise en page,...) print, web et vidéo, dans le but de promouvoir et d'améliorer l'attractivité de la commune, en adéquation avec la stratégie de communication de la ville.
Vous concevez et réalisez des supports de communication interne et ex- terne, visuels et audiovisuels de la collectivité,
Vous réalisez et montez des captations photo/vidéo de la ville et de ses projets,
Vous effectuez le tournage et le montage des vidéos qui relatent l'actualité de la ville, mais aussi des repor- tages thématiques, des interviews, des formats courts... de créer des animations vectorielles/vidéos d'animation,
Vous écrivez le script (vidéos interviews, etc.),
Vous captez des images vidéos et photos : prise d'images (et de son) destinées aux différents médias de la ville (réseaux sociaux, magazine, site internet,...)
Vous assurez une présence sur les événements de la Ville et selon les besoins du service
Vous gérez et développez l'animation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram,..) : diffusion des contenus numériques (vidéos et photos)
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Profils recherchés
Niveau BAC+2 à BAC + 5 dans le domaine du design graphique, des arts appliqués, ou de la communication visuelle, profil confirmé/expérimenté recherché
Permis B requis
SAVOIR
Maîtrise des logiciels de la PAO (Suite Adobe InDesign, Photoshop & Illustrator)
Parfaite connaissance de l'outil audiovisuel et maîtrise des tech- niques de réalisation, de tournage, ainsi que de montage et de post production
Connaissance et maîtrise des ré- seaux sociaux
Capacités rédactionnelles
SAVOIR FAIRE
Travail en équipe
Savoir travailler en mode projet
Qualités rédactionnelles, qualités relationnelles
Sens de l'écoute, du dialogue et de la diplomatie
SAVOIR ÊTRE
Rigueur et polyvalence, dynamisme, autonomie, disponibilité
Sens de l'organisation, capacité d'adaptation et réactivité
Force de proposition, créativité
Qualité de vie et des conditions de travail
Temps de travail : 39h20 générant 25 jours de ARTT
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 2 primes semestrielles sous conditions
CNAS, participation mutuelle et contrat groupe Prévoyance
Cérémonie d’accueil des nouveaux agents
Politique volontariste de formation en intra
Ateliers de sports et de détente durant la pause méridienne
2 soirées festives en faveur des agents
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@montgeron.fr
Madame le Maire
112 avenue de la République
91230 MONTGERON
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Essonne (91)
Géolocalisation du poste
112 avenue de la République : 91230 Montgeron
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Montgeron
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
04/09/2026