Informations générales
Organisme de rattachement
Etablissements publics de coopération intercommunale
Référence
O066261027001539
Date de début de diffusion
29/10/2026
Date de parution
29/10/2026
Date de fin de diffusion
30/11/2026
Intitulé long de l'offre
Chargé d'opération SIG - SIG - Perpignan Méditerranée Métropole
Date limite de candidature
30/11/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Chargé d'opération SIG - Perpignan Méditerranée Métropole
Description du poste
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de l’unité Production, le chargé d’opération SIG assure le pilotage de missions géomatiques d'un ou de plusieurs domaines Métier, leur mise en œuvre, leur déploiement et leur bonne prise en main par les utilisateurs.
Selon le domaine d'activités ou la nature du projet, il est assisté par un opérateur SIG.
ACTIVITÉS :
*Gestion du patrimoine de référentiels géographiques :
Définir le contexte de production de bases de données territoriales ou Métier : identification des besoins, harmonisation, normalisation, schéma conceptuel de données, intégration ou production (directe ou déléguée à un correspondant Métier dans un service technique opérationnel), contrôle de qualité, veille
Coordonner les modalités d'utilisation des données : droits et accès SGBD, tutoriels et méthodologies, métadonnées, flux, obligations CNIL...
Assurer le suivi technique des échanges de données : préparation des lots de données et transfert (en l'absence d'opérateur SIG), relais avec les autres unités du service Géomatique pour le suivi administratif et technique
*Gestion applicative des solutions SIG :
Concevoir des applications pour outils bureautiques, web ou mobiles : projet pilote ou sur demande de missions des utilisateurs
Coordinateur opérationnel de déploiement de solutions de consultation, de gestion, d'aide à la décision ou de communication (tests, ouverture, droits et accès Utilisateurs, paramétrages, adaptations, évolutions technologiques, évaluation qualité de service, rédaction de procédures techniques, suivi, etc.)
Maintenir en condition opérationnelle des solutions, bases et services associés : suivi des dysfonctionnements techniques jusqu'à résolution (gestion directe des incidents utilisateurs et contact technique avec hotline prestataire, etc.)
Appui et assistance à maitrise d'ouvrage opérationnelle pour le développement de prestations annexes : outils, bases de données, cartographie (évaluation, spécifications, planning, assurer la prestation, etc.)
Participer aux instances techniques SIG nécessaires aux projets ciblés
*Veille et assistance :
Accompagner les utilisateurs dans le cadre de changement, d'utilisation ou d'optimisation des solutions (formation et assistance technique)
Concevoir des supports pédagogiques et didactiques (tutoriels, guides, etc.)
Animer et participer à un réseau d'acteurs techniques (utilisateurs, correspondants Métier, prestataires, partenaires, etc.)
*Toute autre activité liée à des considérations de service public
RELATIONS FONCTIONNELLES :
-Internes : responsables d’unité, géomaticiens, décideurs et gestionnaires techniques, correspondants Métier, agents
-Externes : communes membres, partenaires, prestataires, producteurs de données, bureaux d'étude...
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien
Descriptif du profil recherché
COMPÉTENCES MOBILISÉES :
-Savoirs
Domaine de la géomatique
Bonne culture des thématiques Métier traitées
Maîtrise des outils SIG lourds (progiciels) et légers (solutions web et mobiles)
Normes Qualité
-Savoir Faire
Démarches Qualité
Techniques de numérisation, d'acquisition, d'intégration et reproduction de données
Techniques de base données relationnelles
Techniques de l'analyse spatiale, de l'observation statistique et de cartographie
Techniques de topographie
Techniques de suivi de projet
Techniques d'animation et communication
Techniques de gestion de réunion et de travail en réseau
Organiser - analyser - observer
Réaliser un travail de précision
Coordonner, contrôler
Animer un réseau, travailler en équipe et/ou en réseau, communiquer, rendre-compte
Écouter, faire preuve de pédagogie et être force de propositions
-Savoir être
Autonome dans l'organisation du travail, réactif, disponible, rigoureux, sens du service public, faculté d'adaptation, aisance relationnelle
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
-CV
-Lettre de motivation obligatoires
-Copie du dernier diplôme
-Arrête de dernière situation administrative pour les fonctionnaires
-Attestation de réussite au concours pour les lauréats de concours sur liste d'aptitude
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Pyrénées Orientales (66)
Géolocalisation du poste
11 boulevard Saint-Assiscle - BP 20641 : 66006 Perpignan
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Perpignan
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
12/01/2027