Sous l'autorité du responsable du Service Aménagement Opérationnel et Programmation Logement, le/la chargé(e) d'opération Logement assure la mise en oeuvre de la politique publique en matière de logement en cohérence avec les orientations stratégiques et décisions de la direction et des élus.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique).

Pilotage opérationnel
- Traduire les orientations stratégiques en matière de logements en plans d'actions pluriannuelles
- Assurer l'élaboration et le suivi des opérations de logement (programmes, produits, typologies, niveaux de loyers médians...)
- Suivre en lien avec la DEAL le pourcentage de logements sociaux (loi SRU)
- Rédiger les documents réglementaires et juridiques (actes d'engagement logements aidés, cahier des charges, dossiers marché...)
- Mettre en œuvre la politique de cession des LTS communaux
- Lancer des appels à projet logements sur terrains communaux
- Encadrer et contrôler les opérateurs
- Décider et arbitrer face à des situations difficiles ou des imprévus
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des objectifs du PLH (indicateurs,...)
- Contribuer au suivi du PILHI (indicateurs)
- Mettre en place indicateurs de suivi des opérations de logement (tableaux de bord)

Pilotage stratégique
- Effectuer une veille permanente des évolutions réglementaires, juridiques et techniques en matière de logement
Relations avec les acteurs externes
- Représenter le service dans les instances officielles (PPA...)
- Valider les orientations stratégiques et les actions en lien avec la hiérarchie
- Piloter des actions de communication et d'information autours des projets de logements

Relation avec les acteurs internes
- Participer aux commissions et conseils municipaux
- Participer aux réunions stratégiques (PPI, copil, cotech...)

Mobilisation dans le cadre du dispositif de
sécurité civile et de l'organisation des scrutins des élections

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal

- Connaissances techniques dans le domaine de l'aménagement et de l'urbanisme et de ses différents métiers
- Connaissances réglementaires et juridiques
- Connaissance en matière de règles et procédures administratives de la direction et du service
- Maîtrise de l'outil informatique (Microsoft ou libre Office, Internet, Intranet, ...)
- Maîtrise des logiciels spécifiques (cindoc,..)

Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 26/05/2024. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER
INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.