Informations générales
Organisme de rattachement
ASP
Référence
AGRI_2025-10943
Date de début de diffusion
02/09/2025
Date de parution
13/09/2025
Date de fin de diffusion
30/09/2025
Intitulé long de l'offre
CHARGE D'ACTION SERVICE DES AFFAIRES GENERALES
Date limite de candidature
16/09/2025
Employeur
Direction Régionale Normandie
Description du poste
Versant
Fonction Publique de l'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Chargée / Chargé de la coordination administrative
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
CHARGE D'ACTION SERVICE DES AFFAIRES GENERALES H/F
Descriptif de l'employeur
L'Agence de services et de paiement est un organisme de paiement public dédié à la mise en œuvre de politiques publiques européennes, nationales et locales qui dispose d'une expertise reconnue dans les domaines de l'ingénierie administrative, de l'instruction, des contrôles, des paiements et des recouvrements.
La Direction régionale Normandie, déployée sur 2 sites, Caen et Rouen, est composée d'environ 70 agents titulaires et contractuels.
Descriptif du service
L'équipe des affaires générales est composé de 6 agents encadrés par le chef de service.
Le poste est basé à Rouen avec des déplacements réguliers sur le site de Caen et ponctuellement au siège sur les sites de Limoges et Montreuil.
Description du poste
OBJECTIFS DU POSTE :
Sous la responsabilité du chef de service des affaires générales et en relation avec les directions supports du siège, le/la chargé-e d’action :
Coordonne les activités du service et anime l’équipe ;
Pilote le suivi du budget de fonctionnement de la Direction régionale et les projets de la DR (déménagements, déploiements de nouveaux outils de gestion, sécurisation des systèmes d’information) ;
Apporte une expertise sur le contrôle interne du service ;
Adapte et anticipe l’activité aux besoins de la DR.
MISSIONS :
Mettre en place et suivre les procédures budgétaires, comptables ; logistiques et RH ;
Coordonner la démarche d’archivage ;
Coordonner le suivi des moyens logistiques (véhicules de service, informatiques, autres) et des immobilisations ;
Etre référent du contrôle interne des activités du service ;
Porter les projets immobiliers locaux en intégrant les orientations de transition écologique ;
Animer des réunions thématiques sur des sujets variés ;
Accompagner le correspondant « valorisation de données » dans la réponse aux commandes des différents services métiers et de la Direction régionale ;
Accompagner la montée en compétence des gestionnaires du service sur les nouveaux outils en veillant à l’harmonisation régionale des procédures ;
Suppléer les tâches de gestion, en tant que de besoin.
Conditions particulières d'exercice
Champ relationnel du poste :
- Les agents du service et l'ensemble de la Direction régionale ;
- Les correspondants du siège de l'ASP, en particulier à la Direction des ressources humaines et la Direction financière juridique et logistique, la Direction des systèmes d'information ;
- Les entreprises intervenant sur les sites de la Direction régionale.
Descriptif du profil recherché
SAVOIRS :
Maîtrise générale des domaines RH, logistique, gestion financière et informatique dans la fonction publique ;
Connaissance de l’organisation et du fonctionnement de l’Etat ;
Bonne connaissance des outils de bureautique et en matière de sécurité informatique.
SAVOIR FAIRE :
Capacité à construire et piloter des indicateurs de suivi d’activité et d’anticipation budgétaire ;
Aptitude au management et au pilotage pour animer une petite équipe ;
Aptitude au contrôle interne et à être force de propositions ;
Esprit d’analyse et de synthèse ;
Capacité rédactionnelle ;
Capacité à capitaliser une expérience, une connaissance.
SAVOIR ETRE :
Sens des relations humaines et de la pédagogie ;
Réactivité, capacité d’adaptation et d’anticipation ;
Capacité d’organisation et de gestion des priorités ;
Sens de l’innovation / créativité ;
Respect des règles de déontologie et discrétion professionnelle ;
Temps plein
Oui
Rémunération fonctionnaires
Selon IM et RIFSEEP (ASP)
Rémunération contractuels (en € brut/an)
Selon les grilles de rémunération de l'ASP et l'expérience du candidat
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Pour déposer votre candidature, envoyer votre CV et votre lettre de motivation à mobilite@asp.gouv.fr et veronique.gand@asp.gouv.fr
Pour toute demande de renseignements sur le poste et le profil recherché, veuillez contacter :
- M Stéphane BOUCHEZ, Chef du service des affaires générales : stephane.bouchez@asp.gouv.fr
- Mme Véronique GAND, Secrétaire de direction : veronique.gand@asp.gouv.fr
Fondement juridique du recrutement
Poste ouvert :
- aux titulaires de catégorie B (poste pérenne)
- aux contractuels (jusqu'à 36 mois)
Télétravail possible
Oui
Management
Oui
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)
Géolocalisation du poste
Rouen
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Immeuble Normandie II, 55 rue Amiral Cécille, BP 1039, 76172 Rouen Cedex 1
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 4 Baccalauréat
Niveau d'expérience min. requis
Confirmé
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2025
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
mobilite@asp.gouv.fr
Contact 1
mobilite@asp.gouv.fr
Contact 2
veronique.gand@asp.gouv.fr