En collaboration avec ses collègues cadres du service
MISSIONS PERMANENTES :
o    Définition et mise en œuvre des modalités de fonctionnement des activités de l’imagerie.
o    Gestion des agents
o    Planning prévisionnels et mises à jour Gestime
o    Evaluation des agents- élaboration du plan de formation
o    Préparation du plan d’équipement et suivi des travaux et maintenances
o    Veille technologique et documentaire.
o    Suivi des équipements et des travaux – gestion prévisionnelle des maintenances
o    Participation à l’organisation du management de la qualité
o    Gestion des commandes
o    Elaboration et suivi d’un tableau de bord des indicateurs qualité spécifiques aux activités du service.
o    Participation aux groupes de travail du service.
o    Représentation de l’unité dans les instances et groupes de travail du site et auprès de la direction des soins

MISSIONS SPECIFIQUES :
o    Cadre référent de modalité confère des missions spécifiques inhérentes à cette modalité :
o    Organisation, gestion, planification
o    Réfèrent groupes de travail
o    Cadre référent qualité
o    Participation en collaboration avec le CSS à la démarche qualité
o    Préparation et pilotage opérationnel certification
o    Gestion OSIRIS

Cadre de santé formation IFCS/master ou cadre junior (FFCS) dans un projet professionnel d'évolution
CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Expérience souhaitée dans la gestion d’activités d’imagerie.
- Connaissance des aspects réglementaires (législation professionnelle, statuts de la fonction publique, réglementation en matière radioprotection, gestion des déchets).
- Connaissance des outils de gestion informatiques utilisés
- Connaissance en management d’équipe