Le Centre Hospitalier Intercommunal Elbeuf-Louviers-Val de Reuil (CHIELVR) est un hôpital à taille humaine qui a l’avantage d’offrir de nombreuses spécialités, d’être pourvu d’un plateau technique (important et innovant). Rejoignez les 2 200 professionnels qui contribuent chaque année à la prise en charge des 220 000 patients de territoire de santé. Les professionnels du CHIELVR relèvent de la fonction publique hospitalière : ils sont tenus à des obligations spécifiques comme la discrétion, le respect du secret professionnel et la neutralité. Les avantages du CHIELVR : Un accès facile Une gratuité des parkings 

INTITULE DU POSTE :

·         Grade : cadre de santé

·         Affectation : Pôle Médecine d’Urgence Imagerie

                                                    Service de dialyse - site des Feugrais

                                                    Chambre mortuaire – sites Feugrais et Louviers

CONDITIONS STATUTAIRES DE RECRUTEMENT OU NIVEAU D’EXIGENCES REQUIS :

·         Titulaire du Certificat de Cadre Infirmier ou du diplôme de Cadre de Santé

CONDITIONS GENERALES D’EXERCICE :

·         Encadrement : Direction des Soins : Madame PARISOT

                                       Cadre de Pôle : Madame BECASSE

·    Chef de Service : Docteur DEHAY

·    Quotité de temps : Temps plein – présence requise en journée du lundi au vendredi

ü  Au forfait, sur la base de 204 jours en fonction de l’OAT annuelle

                     Astreinte paramédicale :

                                      Selon protocole institutionnel établi

RELATIONS PROFESSIONNELLES FREQUENTES

       &...

COMPETENCES REQUISES OU A DEVELOPPER :

         SAVOIR FAIRE

-          Posséder ou développer des compétences en hémodialyse et dialyse péritonéale permettant d’être garant de la qualité de prise en charge des patients                      

-          Piloter, animer / communiquer, motiver une équipe

-          Évaluer, développer et valoriser les compétences des différents personnels paramédicaux de l’équipe

-          Planifier, organiser, répartir la charge de travail

-          Concevoir et/ou piloter la réalisation d’un projet, relevant de son domaine de compétence

-          Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine, en collaboration avec l’équipe médicale

-     &nbs...