Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d’hospitalisation de 1657 lits et 248 places. Près d’un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans.

Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :

Ø  Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecin et chirurgie,

Ø  L’Hôpital Sud spécialisé dans le prise en charge des femmes et des enfants,

Ø  L’Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,

Ø  La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes,

Le CHU de Rennes recherche un Cadre administratif de pôle (F/H) à 100% au sein du Pôle Anesthésie SAMU, SMUR Urgences Réanimation Médecine interne et Gériatrie.

Le CHU de Rennes se compose de 12 pôles cliniques et médico techniques. Chaque pôle est structuré autour d'une gouvernance composée d'un chef de pôle, d'un cadre supérieur de santé, d'un directeur délégué de pôle et d'un cadre administratif de pôle. Le pôle ASUR MIG est composé du département d’Anesthésie/réanimation, SAMU-SMUR, Urgences adultes, Médecine interne, Gériatrie et soins palliatifs ; services localisés à la fois sur l’Hôpital Sud, Pontchaillou, la Tauvrais et l’Hôtel Dieu.

Vos activités principales sont :

·         Participation à l'élaboration du contrat de pôle, participation aux réunions des instances du pôle, participation à la gestion des projets et à leur mise en œuvre ;

·         Participation au pilotage de l'instruction des projets du pôle, en lien avec la gouvernance du pôle et le contrôle de gestion ;

·         Gestion opérationnelle des projets : écriture du projet avec les équipes, participation à l’étude médico-économique coordonnée par le contrôleur de gestion, coordination de la mise en œuvre opérationnelle (travaux, DAL, DIB, DIFSI, DRH, DAM), échéancier et suivi, dont l’organisation des réunions du « groupe projet » avec l’ensemble des partenaires internes ;

·         Assurer le pilotage et le suivi des enveloppes déléguées au pôle (petits équipements médicaux et hôteliers, travaux, convivialité) ;

·         Participation à l'analyse des évolutions de dépenses et d'activité en lien avec le contrôleur de gestion

·         Suivi financier des crédits ciblés et Mission d’intérêt général (MIG/FIR) ;

·         Élaboration et suivi des fiches navettes pour mise en œuvre des recrutements sur crédits ciblés ;

·         Gérer les dossiers d'autorisation des activités et de renouvellement ;

·         Coordonner les réponses aux appels à projet.

Formation initiale :

·         Poste ouvert aux Attachés d'administration Hospitalière (catégorie A) et aux contractuels de formation Bac + 5 (Ecole de commerce, Master en gestion des établissements de santé)

Connaissances et aptitudes :

·         Connaissance des règles de gestion budgétaire et comptable de l'établissement

·         Connaissance des principes de la comptabilité analytique et en contrôle de gestion

·         Connaissance de l'organisation et de fonctionnement des pôles et structures médicales

Le poste à pourvoir est un poste à Temps complet en contrat CDI, Mutation/Détachement ou Mobilité interne.

Pour les agents du CHU de Rennes dans le cadre de la mobilité interne : Seuls les agents titulaires (sauf professionnels en cours de stage et fonctionnaires-stagiaires) ou contractuels au-delà d’un an de présence dans l’établissement peuvent postuler. Si vous êtes actuellement affecté(e) sur un poste, vous devez également occuper ce dernier depuis au moins 3 ans. Un imprimé spécifique est à joindre obligatoirement lors de votre candidature. Vous pouvez le télécharger sur l’Intranet : DRH/Mobilité Professionnelle/Mobilité interne.

Vous devez mentionner sur cet imprimé le n° de campagne suivant : ChuRennes3604

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site intranet du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur l’Intranet du CHU en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu’au 14/05/2024 inclus.