RIFSEEP: 3
Vos activités principales
 • Définir et piloter une stratégie de communication externe
• Conseiller les responsables et les services en matière de communication
• Concevoir et mettre en œuvre des campagnes de communication interministérielle
• Communiquer en situation de crise
• Relations presse / Veille média et réseaux sociaux
• Animer les comptes Twitter, Facebook, Instagram et le site internet des services de l’État
• Organiser des événement comme la Fête de la Musique, les Journées du patrimoine…
Missions :
Vous serez en charge, sous la responsabilité du chef de bureau, des missions suivantes :
• Animation et modération des réseaux sociaux des services de l’État : gestion du planning des
publication, rédaction des posts, création de contenus...
• Réalisation de captation vidéo/image adapté au besoin : interview, film, reportage, message vidéo…
• Réalisation des supports prints et digitaux dans le respect de la charte graphique de l’État : affiches,kakemonos, infographies, brochures…
• Mettre à jour le site internet des services de l’État : publications, actualisation des informations, suivi des demandes de publication
• Conduire une veille media : revue de presse quotidienne, veille stratégique sur les innovations numérique et les tendances des réseaux sociaux
• Gestion des différentes productions audiovisuelles : classement, archivage, gestion de la photothèque, et de la base de données
• Participation à l’élaboration et la mise en œuvre des actions de communication et à leur planification
• Gestion des relations presse : suivi des demandes, rédaction des communiqués et des invitations presse
• Participation à l’organisation des évènements internes et externes : Fête nationale, journée du patrimoine, journée de la sécurité intérieure…
• D’autres missions temporaires pourront être réalisées par l’agent selon les besoins du service
Votre environnement professionnel
 Liaison hiérarchique :
• Cheffe du service régional de la communication interministérielle
• Adjointe à la cheffe de service

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Contraintes horaires en fonction de l’actualité / Sujétions
- Devoir de discrétion
- Participation à l’astreinte de communication (semaine et week-end en rotation avec l’équipe)

Connaissances technique
Création graphique et montage vidéo
Pratique de la photographie
Enjeux et techniques de la communication publique et institutionnelle
Maîtrise des réseaux sociaux : Twitter, Facebook, Instagram, Youtube

Savoir-faire
Rédaction d’une lettre, un document, un rapport, une note
Analyse d’un besoin et être force de proposition,
Communication avec des interlocuteurs variés

Savoir-être
Sens des priorités, organisation, autonomie, rigueur
Sens de l'innovation et de la créativité
Réactivité pour respecter les délais impartis
Aisance relationnelle, travail en équipe et respect de la hiérarchie

Vos perspectives: Possibilité d'accéder au grade supérieur

Qui contacter:
 Mme Chrystelle AMUSAN – adjointe cheffe du service
chrystelle.amusan@guyane.gouv.fr
Contact RH : dga-drh-service-proximite-pole-mi@guyane.gouv.fr

Lien livret attractivité :
"Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret " 
https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses : MOB-MI ou choisir le service public.
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2024.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf