Informations générales
Organisme de rattachement
Conseils régionaux
Référence
O025250701001247
Date de début de diffusion
30/06/2025
Date de parution
01/07/2025
Date de fin de diffusion
17/08/2025
Intitulé long de l'offre
BFC 90346 - Chargé de gestion FEADER Natura 2000 (F/H) - Direction Environnement - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Date limite de candidature
17/08/2025
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Environnement - Responsable d'entité dédiée à la gestion environnementale
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
BFC 90346 - Chargé de gestion FEADER Natura 2000 (F/H) - REGION BOURGOGNE FRANCHE-COMTE
Description du poste
Avec un budget d'1.9 milliard d'euros et plus de 4 000 agents, la Région est présente sur tout le territoire. De la formation des demandeurs d'emplois à la transition énergétique et écologique, du développement économique aux transports, des lycées à l'agriculture, de la jeunesse aux fonds européens, du sport au tourisme, de la protection de l'environnement et des ressources naturelles à la valorisation des déchets, elle agit au quotidien pour toutes et tous.
Depuis le 1er janvier 2023, la Région Bourgogne-Franche-Comté est devenue responsable de la gestion et du financement des sites Natura 2000. Pour porter l'ambition de la Région dans l'accomplissement de cette mission, un service de 10 personnes a été créé au sein de la Direction de l'environnement (35 personnes).
A ce titre, le ou la chargé.e de gestion FEADER Natura 2000, assurera le suivi et l'instruction des demandes d'aide et de paiement du programme NATURA 2000 dans le cadre du PSN 2023-2027 pour le département du Jura, la basse vallée du Doubs et le massif du Haut-Jura.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o025250701001247-bfc-90346-charge-gestion-feader-natura-2000-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES
Connaissances des Fonds européens FEADER
Maîtrise des outils bureautiques et applicatifs métiers OSIRIS, EUROPAC, Grand Angle
Qualité d'expression écrite et orale
APTITUDES REQUISES
Relations avec les usagers et les partenaires extérieurs
Sens du travail en équipe
Capacité d'organisation et de respect des délais
Réactivité
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Poste localisé sur le site de Besançon.
Avantages : horaires souples, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, jusqu'à 23 jours de RTT / an, chèques déjeuner, association du personnel, participation complémentaire santé, autres prestations sociales, ...
Intégrer la Région Bourgogne-Franche-Comté, c'est bénéficier de conditions de travail enviables. Le dernier baromètre social de 2023 le montre bien : plus de 80% des votants ont mis en avant la motivation à gérer leurs missions, les conditions de travail appréciées, l'autonomie pour réaliser les activités et des relations de travail satisfaisantes.
Le jury de recrutement aura lieu le vendredi 5 septembre 2025 à Besançon.
La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Pour candidater, merci d'adresser un curriculum vitae détaillé et une lettre de motivation précisant la référence du poste,
par voie dématérialisée sur le site internet www.bourgognefranchecomte.fr/rubrique « offres d'emploi »
avant le 17/08/2025
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Romain BRETIN, chargé·e de la procédure de recrutement au 03.80.44.37.41.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Doubs (25)
Géolocalisation du poste
4 Square Castan - - - 25031 Besançon
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Besançon
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/10/2025