ATSEM H/F - Mairie de TROYES


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O010261110000270  

Date de début de diffusion

11/11/2026

Date de parution

11/11/2026

Date de fin de diffusion

30/11/2026

Intitulé long de l'offre

ATSEM H/F - Mairie de TROYES

Date limite de candidature

30/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

ATSEM H/F - Mairie de TROYES

Description du poste

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Temps scolaire :

Avec l'enseignant, accueil des enfants et des parents ou accompagnateurs.

Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.

Surveillance de la sécurité et de l'hygiène de l'enfant.

Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.

Aménagement et entretien des locaux et des matériels/jeux destinés aux enfants.

Temps périscolaire :

Organiser le lien et la transmission d'informations entre le scolaire et le périscolaire.

Mettre en place différentes activités, sous forme d'ateliers, en respectant l'équilibre des temps d'activités et temps calmes.

ACTIVITÉS ANNEXES

Temps de restauration scolaire : prise en charge des enfants avant et après le repas, - encadrement des enfants au cours du repas.

Temps de garderie : prise en charge des enfants avant et après le temps scolaire.

Transmission d'informations et utilisation des outils informatiques : saisie des congés, messagerie professionnelle, communication avec la Ville.

MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE

Fonctionnement en semaines de 4 jours, horaires définis en fonction de l'école, bornes horaires : 7h30- 18h15.

Les congés sont pris pendant les vacances scolaires.

 

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Temps scolaire :

Avec l'enseignant, accueil des enfants et des parents ou accompagnateurs.

Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.

Surveillance de la sécurité et de l'hygiène de l'enfant.

Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.

Aménagement et entretien des locaux et des matériels/jeux destinés aux enfants.

Temps périscolaire :

Organiser le lien et la transmission d'informations entre le scolaire et le périscolaire.

Mettre en place différentes activités, sous forme d'ateliers, en respectant l'équilibre des temps d'activités et temps calmes.

ACTIVITÉS ANNEXES

Temps de restauration scolaire : prise en charge des enfants avant et après le repas, - encadrement des enfants au cours du repas.

Temps de garderie : prise en charge des enfants avant et après le temps scolaire.

Transmission d'informations et utilisation des outils informatiques : saisie des congés, messagerie professionnelle, communication avec la Ville.

MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE

Fonctionnement en semaines de 4 jours, horaires définis en fonction de l'école, bornes horaires : 7h30- 18h15.

Les congés sont pris pendant les vacances scolaires.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

SAVOIRS

Connaissances de base de la psychologie de l'enfant de 2 à 6 ans.

Connaissances approfondies de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.

Appréhension du contexte pédagogique dans lequel s'inscrit la pratique professionnelle.

CAP Petite Enfance et concours d'ATSEM exigés.

SAVOIR-FAIRE

Aptitude à exercer les tâches d'entretien dans le respect de la réglementation.

Aptitude aux travaux manuels.

SAVOIR-ÊTRE

Aimer le contact avec les enfants.

Capacité à analyser les demandes des enfants.

Avoir un esprit d'équipe.

Avoir le sens de l'organisation.

Faire preuve d'un esprit d'initiative.

Être réactif.

Être diplomate et discret.

Savoir d'adapter à l'environnement et au fonctionnement des différents établissements.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Grand Est, Aube (10)

Géolocalisation du poste

Place Alexandre Israël : 10000 Troyes

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Troyes

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/12/2026