Collectivité de proximité au service de plus de 165 000 habitants, le Département des Alpes-de-Haute-Provence agit au quotidien pour la solidarité, l'éducation et l'aménagement du territoire. Rejoindre ses équipes, c'est s'engager dans des missions de service public porteuses de sens au sein d'une institution dynamique et solidaire.

Collectivité de proximité au service de plus de 165 000 habitants, le Département des Alpes-de-Haute-Provence agit au quotidien pour la solidarité, l'éducation et l'aménagement du territoire. Rejoindre ses équipes, c'est s'engager dans des missions de service public porteuses de sens au sein d'une institution dynamique et solidaire.

- Apporter écoute, soutien, aide individuelle ou collective à toute personne ou catégorie de personnes se présentant spontanément au service ou signalée, dans le but de leur permettre de trouver ou retrouver leur autonomie ;
- réaliser un diagnostic social, une orientation, un plan d'actions au regard de toute problématique mais plus particulièrement dans les domaines de l'insertion, de la prévention et de la protection de l'enfance et des adultes vulnérables dans le cadre des dispositifs réglementaires.

* Accueil, écoute, information, orientation des usagers ;
* médiation entre les usagers er les organismes ;
* accompagnement social individuel : élaboration avec les usagers d'un diagnostic social et d'un projet d'intervention prenant en compte la globalité de la situation de la personne dans le respect des textes législatifs et réglementaires ;
* intervention sociale collective : diagnostic de problématiques pouvant être traitées collectivement et accompagnement de groupes dans la résolution de leur(s) difficulté(s) ;
* contribution au repérage et à l'analyse des besoins sociaux du territoire ;
* participation aux différentes instances internes et externes ;
* entretiens individuels sur rendez-vous ou en permanence ;
* visites à domicile ;
* réalisation de rapports et enquêtes sociales (dont rapports protection de l'enfance, signalements, demandes d'aides éducatives), évaluation de la vulnérabilité, aide à la rédaction de contrat d'engagement réciproque...


Travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire du STAS

Relations avec : services sociaux spécialisés, services de l'Etat, écoles, CCAS, mairies, associations, secteur caritatif, secteur médical, etc...

Rattachement hiérarchique
Le responsable d'unité service social-insertion


Déplacements sur le secteur

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle

Diplôme d'Etat d'assistant de service social ou en travail social exigé
Titulaire du permis B


-

Connaissances :
Connaissance des dispositifs sociaux et de l'environnement social, économique et institutionnel
Connaissances de base en psychologie et en sociologie
Connaissances juridiques, administratives et législatives en matière d'aide sociale
Maîtrise de la technique de conduite d'entretiens individuels
Maîtrise des outils bureautiques

Aptitudes professionnelles :
Capacité à analyser et évaluer les situations
Communication écrite et orale
Capacité à hiérarchiser les urgences et à s'organiser
Capacité rédactionnelles

Comportements professionnels - motivations :
Ecoute
Empathie
Sens des relations interpersonnelles
Sens du travail en équipe
Motivation pour l'accompagnement des personnes
Polyvalence
Capacité à prendre de la distance

-

Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Mme la Présidente du Conseil départemental.

De manière générale, les candidats convoqués à un entretien en sont informés dans les 15 jours après la date de clôture de réception des candidatures.

A partir de 2084 euros nets avant impôts + prime annuelle de 850 euros bruts maximum
CNAS, mutuelle, prévoyance et titres restaurant