Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe de la Direction de l’Action Sociale, vous occuperez
les fonctions d’assistant social (H/F) en direction des personnes âgées, retraités et des
bénéficiaires du RSA seuls ou couple sans enfant.

Activités principales :
• Accueillir, évaluer, accompagner et suivre les personnes âgées et retraitées ;
• Evaluer, accompagner et suivre les bénéficiaires du RSA seuls ou en couple sans
enfant ;
• Informer, accompagner et suivre les dossiers des demandes d’aides sociales légales ;
placement, obligations alimentaires, personnes handicapées ;
• Orienter, informer et accompagner les personnes en situation de handicap.
• Evaluer et instruire les demandes de domiciliations ;
• Evaluer et accompagner des personnes dans le cadre d’une mesure d’expulsion ;
• Mener les enquêtes de contrôle de scolarisation à domicile ;
• Participer aux instances partenariales : cellule de vulnérabilité, Equipe Pluridisciplinaire
de Soutien du Programme de Réussite Educative Intercommunal, etc.
Activités secondaires :
• Vérifier les conditions de logement dans le cadre des demandes de regroupement
familial ;
• Sur demande, assurer le rôle de conseil auprès des agents communaux ;
• Participer au Conseil d’Administration du CCAS ;
• Participer ponctuellement aux actions événementielles du services animations seniors ;
• Sur demande, se mettre à disposition auprès du service de l’administration générale
pour les personnes à mobilité réduite (visite à domicile) pour constitution de dossier
d’état civil.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif

Diplômes requis : Diplôme d’Etat d’Assistant de service Social, de conseiller en Economie
Sociale et Familiale, Educateur spécialisé exigé.
Expérience sur un poste similaire apprécié
Savoir faire :
• Connaissance de la réglementation en vigueur dans le domaine de l’action sociale ;
• Connaissance de l’environnement territorial et des acteurs locaux intervenant dans le
domaine social ;
• Capacité d’analyse et d’évaluation de situations individuelles ;
• Capacité à gérer l’urgence et les situations conflictuelles.
Savoir être :
• Capacité d’écoute, d’ouverture et de remise en cause ;
• Aptitude à gérer des situations difficiles, à prendre du recul, à faire face à l’urgence
• Sens du travail en équipe ;
• Disponibilité et respect du secret professionnel ;
• Respect des règles déontologiques de la fonction publique, avoir le sens du service
public.

Poste vacant à temps complet sur emploi permanent, ouvert au cadre d’emplois d’assistant socio
éducatif par voie de mutation ou contractuelle. A pourvoir dès que possible.