Questembert Communauté recrute un assistant(e) Réseau des médiathèques-ludothèques
- Réseau des médiathèques « 13 à la Page »

- Description du poste :
En lien direct avec la responsable du service de coordination du réseau des médiathèques, l'agent devra assurer les missions suivantes :

MISSIONS
• Assistant.e réseau [médiation – animation – gestion] (20/35ème)
• Chargé.e de la navette documentaire (15/35ème)

PROFIL RECHERCHE
Compétences/Savoirs :
• Maîtrise des techniques de bibliothéconomie (administration et paramétrage SIGB, normes de catalogage, indexation…)
• Connaissance du logiciel Orphée Nx et du portail Orphée Media
• Maîtrise des matériels informatiques et outils numériques et technologiques - supports fixes et mobiles - (pc, smartphones, tablettes, liseuses, casques VR, découpeuse numérique, robots..), des différents environnements (Android, IOS, Windows), de logiciels bureautiques et de création/retouche d’images
• Maîtrise des techniques d’animation et de médiation numérique technologique
• Maîtrise de la conduite de véhicules (de type utilitaire)
• Expériences en animation multimédia et en médiathèque

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine

PARTICULARITÉS DU POSTE
• Permis B obligatoire en raison des déplacements professionnels liés au poste.
• Port de charges lourdes (bonne condition physique)

Qualités professionnelles requises :
• Goût manifeste pour la culture générale et les outils numériques
• Sens du relationnel, de l’écoute et de la pédagogie
• Adaptation aux évolutions du métier
• Dynamisme et autonomie
• Force de proposition
• Sens du service public


Informations complémentaires
 Temps complet- 35h
Horaires décalés selon les impératifs de service

Postes à pouvoir pour le 1er Janvier 2027
Les candidatures (lettre de motivation manuscrite, CV) devront être adressées au plus tard le à Monsieur Le Président de Questembert Communauté, 8 avenue de la Gare, 56230 QUESTEMBERT ou par mail : candidatures-rh@qc.bzh

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.