Informations générales
Organisme de rattachement
Centre hospitalier Paul Coste Floret
Référence
2023-1220426
Date de début de diffusion
12/05/2023
Date de parution
12/05/2023
Intitulé long de l'offre
Nous recherchons un ou une assistant(e) Qualité (H/F), poste à pourvoir rapidement (CDD de 6 mois puis intégration dans la FPH) ou mutation.
Date limite de candidature
30/06/2023
Employeur
Centre Hospitalier SMR spécialisé en Médecine Physique et Réadaptation : filière cérébrolésés, pré-PAN, dos, rachis, moelle épinière, troubles de l'équilibre, appareil locomoteur.
Nature du contrat
CDI
Description du poste
Versant
Fonction Publique Hospitalière
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Organisation, contrôle et évaluation - Qualiticienne / Qualiticien
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Assistant(e) qualité et gestion des risques H/F
Descriptif de l'employeur
Centre Hospitalier SMR spécialisé en Médecine Physique et Réadaptation : filière cérébrolésés, pré-PAN, dos, rachis, moelle épinière, troubles de l'équilibre, appareil locomoteur. Hospitalisation complète et Hospitalisation de Jour. Plateaux techniques spécialisés - Equipes pluridisciplinaires - Membre du Groupement Hospitalier de Territoire de l'Est Hérault et Sud Aveyron - Etablissement support : CHU de Montpellier
Descriptif du service
Sous l'autorité de la Direction des Soins
Description du poste
ACTIVITÉS
· Établissement/actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
· Formation de personnes aux techniques et procédures de son domaine, et à leur application
· Organisation et description des processus spécifiques à son domaine, traitement des dysfonctionnements
· Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
· Veille spécifique à son domaine d'activité
SAVOIR-FAIRE
· Analyser et optimiser un/des processus
· Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence
· Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
· Définir/adapter et utiliser un plan de classement et d'archivage, un système de gestion documentaire
· Évaluer la conformité de la mise en œuvre d'une procédure/norme/règle, consigne relevant de son domaine de compétence
· Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité
· Utiliser les logiciels métier
· Utiliser les outils bureautique/Technologie d'Information et de Communication (TIC)
Descriptif du profil recherché
CONNAISSANCES REQUISES
Animation de groupe, pédagogie, qualité, référentiel qualité, statistiques.
Travail dans le milieu de la santé est un plus
Temps plein
Oui
Rémunération contractuels (en € brut/an)
En fonction du profil
Informations complémentaires
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie, Hérault (34)
Géolocalisation du poste
5, avenue Georges Clemenceau 34240 Lamalou-les-Bains
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
CH PAUL COSTE FLORET
Critères candidat
Niveau d'études / Diplôme
Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Spécialisation
- Secrétariat, bureautique
- Santé
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
12/05/2023
Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)
leticia.bernard@hopital-lamalou.fr
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