Assistant(e) gestionnaire RH - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ALLIER


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O003240426000415  

Date de début de diffusion

26/04/2024

Date de parution

26/04/2024

Date de fin de diffusion

26/05/2024

Intitulé long de l'offre

Assistant(e) gestionnaire RH - Direction des Ressources Humaines - Service Recrutement Mobilité Formation - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ALLIER

Date limite de candidature

26/05/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Assistant(e) gestionnaire RH - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'ALLIER

Description du poste

Participer à l'organisation pratique du service.

Assurer la gestion administrative des candidatures et des inscriptions aux formations du CNFPT.

Participer à la gestion administrative et financière du service.

Assurer la gestion des candidatures spontanées et des candidatures sur poste.

Assurer la gestion de la BAL-CD03-Formation, de la plateforme CNPFT et des inscriptions individuelles des agents.

Assurer la gestion des demandes de badge et de la boite mail associée

Réaliser la saisie sur GRH des demandes, annulations et attestations de présence.

Assurer la gestion des stagiaires extérieurs : de la demande à la diffusion dans les services, et les réponses négatives.

Gérer l'accueil téléphonique du service et la gestion des courriers du service.

Participer à l'exécution comptable (factures visite PL, visite aptitude, divers...)

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Descriptif du profil recherché

Connaissance de l'organisation générale de la collectivité.
Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale.

Maitrise de l'outil informatique et logiciels métiers.
Maitrise des techniques de l'accueil physique et oral.
Maitrise de l'orthographe.

Autonomie
Rigueur
Discrétion
Sens de l'organisation
Sens du travail en équipe

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

par mail :
recrutement@allier.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Allier (03)

Géolocalisation du poste

1  av victor hugo - 03000 Moulins

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Moulins

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2024