Date de publication : 28/10/2025
Date limite de candidature : 05/11/2025

Pôle : Direction des Ressources Internes
Services : Finances et Ressources humaines

Lieu de travail : Chemillé - CHEMILLE-EN-ANJOU

Filière : administrative
Catégorie : C
Cadre d'emploi : Adjoints administratifs territoriaux
Grade : Adjoint administratif territorial principal de 2ème classe

Temps de travail : Temps complet
Recrutement : Contrat à durée déterminée
(remplacement maladie) du 20/11/2025 au 31/01/2025

Située entre le littoral et Paris, en proximité de la région d'Angers et du Choletais, Chemillé-en-Anjou est une commune idéalement située géographiquement, accessible (gare SNCF à Chemillé, axes routiers dont la départementale 160, autoroute A87). Ancrée dans le territoire des Mauges, la ville est particulièrement connue pour la culture des plantes médicinales dont le Jardin Camifolia est la vitrine. Forte de son potentiel économique et d'un patrimoine riche, elle regroupe près de 22 000 habitants issus de ses 13 communes déléguées. Labellisée Territoire Engagé en Transition Ecologique et Ville sportive, Chemillé-en-Anjou est un territoire dynamique qui propose l'ensemble des services et équipements d'une ville (santé, mobilités, culture, sports, loisirs) tout en offrant un cadre de vie à la campagne agréable pour ses nombreux espaces naturels. « Cultivons nos liens », signature de la ville, traduit son esprit solidaire et son sens du collectif qui en font un territoire où il fait bon vivre. Chemillé-en-Anjou emploie près de 270 agents qui ½uvrent au quotidien au service des habitants, représentants de nombreux métiers (administratif, technique, culturel, social, animation, police municipale). Le respect, l'engagement, l'écoute et l'esprit d'équipe sont les valeurs inscrites dans la « charte agents / élus » qui guident leurs actions au service de l'intérêt général.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o049251028001181-assistant-e-administratif-ve-ressources-humaines-comptabilite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Vous êtes détenteur des compétences techniques suivantes :
- Connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique appréciée
- Connaissance des nomenclatures comptables appréciée
- Connaissance des règles d'engagements et d'imputations comptables appréciée
- Connaissance du logiciel CIRIL (idéalement)
- Compréhension et assimilation des situations particulières relatives à la maladie (droits à congés, règles
de la subrogation) appréciée
- Maitrise des outils bureautiques

Vous savez mettre en ½uvre les savoir-faire et savoir être suivants :
- Savoir travailler en équipe
- Savoir rendre compte
- Rigueur et méthode dans la réalisation des tâches
- Discrétion

Diplômes/niveau d'études : Niveau Bac à Bac+2 dans le domaine administratif

Durée du contrat : 2 mois

Merci de nous adresser votre candidature au plus tard le 05/11/2025 accompagnée d'un curriculum vitae et d'une lettre de motivation soit :

en ligne, via notre site internet :
https://www.chemille-en-anjou.fr/postuler-en-ligne/
ou
par voie postale à :
M. le Maire de Chemillé-en-Anjou - Service Ressources Humaines - 5 rue de l'Arzillé - Chemillé -
49120 CHEMILLE-EN-ANJOU

Renseignements sur le poste :
Thibault GRELLIER, responsable de gestion budgétaire et comptable, au 02.41.30.42.43, Murielle BOUET GIRARDEAU, responsable ressources humaines, au 02.41.30.29.85

Annonce en ligne sur :
https://www.chemille-en-anjou.fr/chemille-en-anjou-recrute/