L'archiviste participe au traitement, à la conservation, à l'archivage et à la mise en valeur du patrimoine archivistique de la collectivité, dans le cadre des obligations légales et réglementaires.

* Organiser les collectes et les conservations des fonds d'archives,
* Participer à la gestion des fonds documentaires (collecte, enregistrement, tri, traitement, classement et conservation, éliminations contrôlées, communication),
* Participer à la pérennisation et sécurisation de l'information,
* Garantir la conservation préventive et curative en assurant l'état sanitaire des supports et des locaux.
* Documenter la traçabilité des versements,
* Contrôler les délais de conservation et des conditions de stockage,
* Communiquer / sensibiliser auprès des services à la pratique des procédures d'archivage, en tenant compte des droits d'accès associés,
* Informer et conseiller les services et les utilisateurs, dans leur recherche de documents,
* Participer la politique de numérisation des documents.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

-Bac. Qualités rédactionnelles et d'organisation. Maîtrise de l'orthographe et des logiciels bureautiques.
-Connaissance avérée de la réglementation en matière de collecte, de tri et de communication des archives publiques,
-Expérience significative et concluante en conservation des archives publiques
-Rigueur
-Devoir de réserve et discrétion.
-De réelles qualités relationnelles et rédactionnelles

CV + lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire précisant le numéro de l'offre.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.