Animateur en Accueil Collectif de Mineurs (ACM)

public : enfants scolarisés en école primaire

Missions et activités
1) Animation
? encadrer, surveiller les enfants lors les différents temps d'accueil et trajets
? participer à l'élaboration et mettre en place le projet pédagogique/préparer et mettre en place des activités structurées/ préparer les programmes d'activités
? adopter une attitude participative avec les enfants
? participer et gérer les enfants lors des activités avec un intervenant
? participer aux réunions d'équipe

2) Vie quotidienne :
? gérer/ranger le stock de matériel pédagogique
? mettre en place les tables pour les repas, participer au débarrassage des tables
? participer aux services des repas
? entretenir succinctement les locaux (après le repas, après une activité) et appliquer les protocoles de désinfections des locaux

3) Sécurité - réglementation :
? assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs
? porter une attention au bien-être de l'enfant
? appliquer la réglementation des ACM
? appliquer les règles d'hygiène HACCP
? appliquer les protocoles mis en place par la hiérarchie

4) Communication avec les :
? enfants et parents
? membres de l'équipe éducative du CIAS
? enseignants de l'école
? intervenants extérieurs

5) Conditions d'exercice : horaires coupés lors des accueils périscolaires/bruit

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

Qualifications requises : BAFA, CQP animateur périscolaire, BAC professionnel AEPA, CAP AEPE, ou autre diplôme dans l'animation d'ACM

- SAVOIR-FAIRE :
- mettre en oeuvre le projet pédagogique de l'ACM, développer une démarche coopérative de projet
- animation des activités et accompagnement des enfants accueillis, dans le respect de leurs capacités, expression et créativité
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants, en s'adaptant à leur diversités sociale et culturelle
- sensibiliser les enfants respect de l'environnement

- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels
- connaissances pédagogiques liées au public accueilli
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités
- rythme de l'enfant
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques
- techniques d'animation et d'encadrement

- Savoirs généraux :
- contexte géographique, socio-économique et culturel local
- fonction publique territoriale et collectivités
- orientations et organisation de la collectivité

adresser une candidature manuscrite accompagnée d'un CV à Madame la Présidente
CIAS de la Rive Droite
2 rue des Ecoles 57300 Trémery
ou par mél : contact@cias-rivedroite.fr

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.