accueillir et animer des groupes d’enfants sur le temps méridien

Communication permanente avec les enfants et les parents
Garantir un accueil individualisé de chaque enfant
Communication avec l’équipe enseignante
Concevoir des projets d’activités
Préparer et mettre en oeuvre des activités intégrées au projet pédagogique
Force de proposition auprès de la directrice
Contrôler et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité
Garant de la communication entre l’équipe enseignante, les parents, le service restauration, le secrétariat du service jeunesse et la directrice afin d’assurer la sécurité pendant la pause méridienne

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

SAVOIR : Qualification et diplômes
expérience(s) professionnelle(s) exigés
SAVOIR FAIRE : Capacités professionnelles liées à la fonction
-Analyser les besoins et les caractéristiques du public accueilli
-Mettre en oeuvre le projet pédagogique de la structure
-Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
-Concevoir des séances en adaptant des supports d’animation en lin avec le projet pédagogique
-Respecter les capacités, l’expression et la créativité de chacun
-Etre à l’écoute et savoir dialoguer avec le public
-Impulser et animer la dynamique de groupe (enfants, adultes)
-S’adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants
-Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au directeur de la structure
SAVOIR ETRE :
Sens des responsabilités
Qualités d'encadrement
Sens du travail en équipe - Organisation, méthode
Esprit d'initiative - Capacités d’adaptation
Disponibilité, réactivité
Sens du relationnel

dépôt sur emploi territorial CV+LM

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.