Animateur Accueil Jeunes / Coordination du CLAS collège - CCAS D'AVIGNON


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centres communaux d'Action Sociale  

Référence

O084251029001098  

Date de début de diffusion

29/10/2025

Date de parution

29/10/2025

Date de fin de diffusion

15/12/2025

Intitulé long de l'offre

Animateur Accueil Jeunes / Coordination du CLAS collège - CCAS D'AVIGNON

Date limite de candidature

15/12/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Animation, jeunesse et sports - Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Animateur Accueil Jeunes / Coordination du CLAS collège - CCAS D'AVIGNON

Description du poste

Rôle :

? Elaborer et mettre en ½uvre, sous la responsabilité du directeur du club jeunes, le projet éducatif en lien avec
le projet pédagogique du centre social.
? Animer le club jeunes - lieu ressources adolescents.
? Accueillir et assurer l'animation d'un groupe d'adolescents du club jeunes du centre social.
? Mettre en place des actions visant à favoriser la réussite scolaire des enfants dans le cadre du CLAS collège
organisé au sein de l'Espace Pluriel.
? Coordonner l'action des animateurs CLAS Collège.
? Référent « Promeneur du Net » de l'Espace Pluriel

Enjeux :

? Evaluer les besoins spécifiques des adolescents (scolaire et extra scolaire)
? Elaborer un programme éducatif optimal nécessaire à l'épanouissement des jeunes, en créant un
environnement agréable et sécurisant.

MISSIONS :

- Participer à l'élaboration du projet éducatif en lien avec le directeur du club jeunes du centre social
- Préparer et encadrer les activités pour un public de jeunes de 12 à 17 ans pendant les temps d'ouverture de
l'Accueil Jeunes
- Eveiller le goût des jeunes à la culture
- Contribuer à l'investissement des jeunes dans les démarches de projets
- Définir les moyens à mettre en ½uvre et l'organisation matérielle des actions et activités
- Etre garant du respect des textes et législation en vigueur
- Elaborer et mettre en ½uvre le CLAS pour les collégiens
- Développer et entretenir les liens avec les jeunes sur les réseaux sociaux
ACTIVITES :
CLAS :
- Elaborer et mettre en ½uvre le CLAS collégiens
- Coordonner l'équipe d'animation du CLAS collégiens
- Suivre la scolarité des jeunes en participant aux réunions avec les partenaires
- Mettre en place et coordonner des ateliers périscolaires ludiques
Club Jeunes :
- Participer à l'élaboration et à la mise en ½uvre des projets d'activités, sorties, séjours des jeunes de 12 à 17
ans
- Accueillir et encadrer un groupe de jeunes de 11 à 17 ans
- Proposer des activités de loisirs, artistiques, sportives, scientifiques, techniques...
- Etablir des budgets en fonction des besoins de l'activité
- Identifier et développer un réseau de partenaires au service du projet développé
- Participer à l'évaluation et au bilan des actions liées à l'animation jeune
- Tenir à jour le fichier des autorisations parentales
- Enregistrer les inscriptions et les règlements
- Assurer les tâches matérielles de préparation
- Gérer les salles et le matériel des activités
- Remplir la feuille de présence

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Formation et/ou compétences indispensables :

Formation de niveau IV de l'animation et/ou du travail social (BEATEP, BPJEPS, ME,...) notions de secourisme, bonne
culture générale
Capacités liées à l'emploi (relationnelle/personnelles) :
Capacité à travailler en équipe et en transversalité
Expérience professionnelle :
1 an minimum sur le même type de poste

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Toutes candidatures (CV+ lettre de motivation) doivent être transmises à l'adresse suivante : mobilite@ccasavignon.org

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Vaucluse (84)

Géolocalisation du poste

4 avenue Saint Jean - 84010 Avignon

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Avignon

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

15/12/2025