Aide à l'aide soignant - CCAS BELFORT

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Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Centres communaux d'Action Sociale  

Référence

O090240430000269  

Date de début de diffusion

30/04/2024

Date de parution

30/04/2024

Date de fin de diffusion

29/06/2024

Intitulé long de l'offre

Aide à l'aide soignant - SSIAD POLE SENIORS - CCAS BELFORT

Date limite de candidature

30/06/2024

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Social, enfance et famille - Auxiliaire de vie - Aide à domicile

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Aide à l'aide soignant - CCAS BELFORT

Description du poste

Activité du poste
Il s'agit de seconder l'aide-soignant pour les soins d'hygiène, les mobilisations et les transferts. Encadré à tout instant par un aide-soignant diplômé, l'aide à l'aide-soignant aura ainsi l'opportunité de parfaire ses compétences professionnelles.

Mission principale/finalité du poste
Placé sous la responsabilité de l'aide-soignant, l'aide à l'aide-soignant participe à la réalisation des soins apportés aux personnes les plus dépendantes.
En complément de l'aide apportée à l'aide-soignant dans la réalisation et l'amélioration de la qualité des soins, la finalité de ce poste renvoie au développement des compétences pour des agents inscrits dans un parcours professionnel défini et validé.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe, Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure

Descriptif du profil recherché

Savoir-faire :
Capacité d'observation pour apprendre les bonnes pratiques dans l'aide aux soins
Endurance physique

Savoir être :
Sens du contact et capacité d'écoute
Fort questionnement professionnel
Curiosité intellectuelle et professionnelle
Capacité à se remettre en question
Aisance relationnelle
Sens du travail en équipe
Discrétion et devoir de réserve impératif

Nécessités de service particulières :
Travail le weekend

Temps plein

Non

Rémunération contractuels (en € brut/an)

Grille indiciaire de la FPT

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

CV et Lettre de motivation obligatoire.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Bourgogne-Franche-Comté, Belfort (90)

Géolocalisation du poste

14 bis rue du général strolz -cs 70467 - 90008 Belfort cedex

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Belfort cedex

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/07/2024