Agent technique polyvalent (h/f) - Mairie de TESSANCOURT-SUR-AUBETTE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O078261029001202  

Date de début de diffusion

30/10/2026

Date de parution

30/10/2026

Date de fin de diffusion

21/12/2026

Intitulé long de l'offre

Agent technique polyvalent (h/f) - Mairie de TESSANCOURT-SUR-AUBETTE

Date limite de candidature

21/12/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent technique polyvalent (h/f) - Mairie de TESSANCOURT-SUR-AUBETTE

Description du poste

La commune de Tessancourt-sur-Aubette recrute un agent technique polyvalent chargé principalement de l’entretien des bâtiments et locaux communaux.
L’agent pourra également être amené à intervenir ponctuellement auprès des enfants de l’école, selon les nécessités du service.

• Assurer l’entretien et le nettoyage des bâtiments et locaux communaux.
• Participer ponctuellement, selon les nécessités du service, à des missions d’assistance et de surveillance auprès des enfants de l’école.
• Effectuer toute autre mission relevant du cadre d’emplois et nécessaire au bon fonctionnement des services communaux.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Descriptif du profil recherché

• Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité.
• Autonomie, rigueur et polyvalence.
• Sens du service public et discrétion professionnelle.

Temps plein

Non

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Grande Rue
78250 TESSANCOURT SUR AUBETTE

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Île-de-France, Yvelines (78)

Géolocalisation du poste

Grande Rue : 78250 Tessancourt-sur-Aubette

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Tessancourt-sur-Aubette

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Confirmé

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/01/2027