Informations générales
Organisme de rattachement
Communes
Référence
O094261027000687
Date de début de diffusion
27/10/2026
Date de parution
27/10/2026
Date de fin de diffusion
26/12/2026
Intitulé long de l'offre
Agent polyvalent relations publiques, fêtes et cérémonies (h/f) - Direction de la communication et des relations publiques - Saint-Mandé
Date limite de candidature
26/12/2026
Description du poste
Versant
Fonction Publique Territoriale
Catégorie
Catégorie C (employé)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Domaine / Métier
Interventions techniques et logistiques - Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Agent polyvalent relations publiques, fêtes et cérémonies (h/f) - Saint-Mandé
Descriptif de l'employeur
Ville de 22 000 habitants, située idéalement près du Bois de Vincennes, accessible en transports en commun (bus, métro ligne 1, 15 min du RER A).
La Mairie de Saint-Mandé emploie de nombreux agents toute l'année des professionnels, débutants et confirmés, dans des domaines d'intervention variés.
En rejoignant notre Ville, vous intégrez une équipe de travail dynamique en appui avec la Direction des Ressources Humaines qui vous accompagne.
Description du poste
Le service des relations publiques, fêtes et cérémonies organise et coordonne les événements officiels et les animations de la Ville, tout en assurant l’appui logistique des services (réunions, formations, etc.).
Intégré(e) à une équipe de 6 agents et rattaché(e) à la Responsable du service, vous contribuez activement à la réussite de ces missions.
Evénements, cérémonies, expositions…
- Suivre les directives nécessaires au bon déroulement des différents manifestations (réunions, réceptions, expositions, conseils municipaux, festivités et cérémonies) organisés sur le territoire municipal
- Assurer l’entretien courant du matériel et des locaux du service (cuisines, bureaux, salle des fêtes, loges et scènes) et entretien dans l’Hôtel de ville et ses abords en cas d’urgence
- Assurer la sortie hebdomadaire des containers
- Participer à la manutention/petit déménagement dans l’Hôtel de Ville et dans les autres bâtiments publics
- Procéder aux livraisons des services de la Ville et respecter la procédure de stockage des différents produits (hygiène, boissons, denrées, matériel logistique et du linge)
- Assurer l’affichage des panneaux d’information sur l’ensemble du territoire
- Organiser la visite des salles dans l’Hôtel de ville
- Ouvrir les salles au moment des locations de salles
- Approvisionner l’hôtel de ville en fournitures d’hygiène (ainsi que l’ensemble des établissements communaux Police Municipale, Conservatoire, Centre de Soins, Bâtiments communaux)
- Aide RP (travaux de reprographie, mise sous plis…).
Acheminement et distribution des courriers et colis
- Assurer l’affranchissement du courrier départ
- Distribution quotidienne des courriers et colis
- Distribution des parapheurs signés au sein des directions émettrices.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
Descriptif du profil recherché
Pas de prérequis en matière de diplôme
Compétences informatiques fortement souhaitées (pack office)
Permis B obligatoire
Compétences techniques
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
• Connaissance des systèmes de sécurité et des plans d’évacuation
• Connaissance des règles d’hygiène et de propreté
• Connaissance des risques liés à l’utilisation et au stockage des produits d’entretien
Qualités
• Excellente présentation
• Bon relationnel et sens du service public
• Esprit d’équipe
• Sérieux et discrétion
• Sens de l’organisation
• Réactivité et capacité à travailler dans l’urgence.
Ce poste est idéal pour une personne polyvalente, dynamique et appréciant le travail de terrain et les environnements événementiels.
Particularités du poste
• Disponibilité requise en soirée, week-end et jours fériés (horaires décalés).
• Heures supplémentaires récupérées ou rémunérées selon les nécessités de service
• Aptitude au port de charges
Conditions de recrutement
• Temps de travail : 37h45
• 25 jours de congés annuels et 16 jours RTT
• Compte épargne temps monétisable
• Rémunération statutaire (catégorie C) ou contractuelle
• Régime indemnitaire, prime annuelle (sous conditions)
• Action sociale avec une adhésion auprès du CNAS
• Participation employeur à la mutuelle santé (sous conditions) et à la prévoyance
• Accompagnement à la formation
Inclusion
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Temps plein
Oui
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 10 place Charles Digeon
94160 ST MANDE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Fondement juridique du recrutement
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Télétravail possible
Non
Management
Non
Pays
Localisation du poste
Europe, France, Île-de-France, Val de Marne (94)
Géolocalisation du poste
Mairie, 10 place Charles Digeon : 94160 Saint-Mandé
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
Saint-Mandé
Critères candidat
Niveau d'expérience min. requis
Débutant
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
26/12/2026