Agent polyvalent du bâtiment (h/f) - MAIRIE DE PAIMBOEUF


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O044251029000266  

Date de début de diffusion

29/10/2025

Date de parution

29/10/2025

Date de fin de diffusion

30/11/2025

Intitulé long de l'offre

Agent polyvalent du bâtiment (h/f) - BATIMENT - MAIRIE DE PAIMBOEUF

Date limite de candidature

30/11/2025

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Bâtiment - Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent polyvalent du bâtiment (h/f) - MAIRIE DE PAIMBOEUF

Descriptif de l'employeur

Ville de 3200 habitants située en Sud Loire, en bordure d'estuaire, faisant partie de la Communauté de Communes Sud Estuaire

Description du poste

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous effectuez les travaux d'entretien, d'aménagement et de maintenance des bâtiments de la collectivité

Exécuter les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments :
o En menuiserie : effectuer différents travaux de menuiserie dont réparation du mobilier
o En maçonnerie : monter des murs ou des cloisons, exécuter des raccords d'enduit ou de carrelage
o En plâtrerie et peinture : effectuer des raccords de plâtre, réaliser des saignées
o En électricité : identifier des pannes et les diagnostiquer, veiller à la bonne application des mesures de protection, intervenir sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérification...)
o En plomberie et chauffage : effectuer différents travaux de plomberie
o En serrurerie : maintenir en état de fonctionnement la serrurerie des bâtiments.
o En aménagement : réaménager des locaux et aménager l'intérieur des bâtiments (cloisons, faux plafonds...). Entretien spécifique (combles de l'église).

Diagnostiquer et contrôler les équipements :
o Détecter les dysfonctionnements dans les bâtiments.
o Appliquer les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels utilisés.

Assurer l'entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés :
o Assurer la maintenance régulière de l'outillage et détecter les dysfonctionnements du matériel.
o Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition.
o Maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement.

Participer au fonctionnement des manifestations et festivités
o Effectuer le transport et mettre en place le matériel des manifestations
o Assurer le montage des tribunes, barnums et podiums
o Assurer le transport du matériel
o Assurer l'entretien du matériel des manifestations

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Compétences requises :

o CAP maintenance de bâtiments de collectivités ou titre professionnel (TP) agent d'entretien du bâtiment
o Permis B obligatoire / Permis PL ou EB souhaité
o Habilitation électrique adaptée aux travaux réalisés
o Maitriser les techniques d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment
o Connaître les règles d'entretien des bâtiments
o Être autonome et réactif
o Savoir travailler en équipe
o Sens du service public
o Bonne condition physique
o Travail en hauteur possible

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Conditions de rémunération :
Rémunération statutaire / 13ème mois / régime de mutuelle et prévoyance collectivité / Adhésion au COS 44 / Régime de temps de travail 36h avec ½ journée de repos compensateur toutes les semaines et 6 RTT

Contraintes liées au poste :
Participation ponctuelle aux festivités et cérémonies les week-ends et jours fériés (environ 4 par an)


Candidatures à adresser par lettre de motivation, avec CV et bulletin de salaire d'octobre 2025 et décembre 2024 + pour les fonctionnaires : dernier arrêté de situation administrative

Entretiens prévus semaine 50 ou 51 + test pratique

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44)

Géolocalisation du poste

Boulevard Dumesnildot, Paimb½uf - 44560 Paimb½uf

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Paimb½uf

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Débutant

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/03/2026