Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE CAMPLONG-D AUDE


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

Communes  

Référence

O011261020000795  

Date de début de diffusion

20/10/2026

Date de parution

22/10/2026

Date de fin de diffusion

20/11/2026

Intitulé long de l'offre

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - TECHNIQUE - COMMUNE DE CAMPLONG-D AUDE

Date limite de candidature

20/11/2026

Description du poste

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE CAMPLONG-D AUDE

Description du poste

La commune de Camplong-d’Aude recrute un(e) agent(e) d’entretien polyvalent(e) afin d’assurer la propreté et l’entretien des locaux communaux, notamment les gîtes du centre de vacances et du Château, la salle polyvalente ainsi que les autres bâtiments communaux.
L’agent(e) contribue au maintien de locaux propres, accueillants et conformes aux règles d’hygiène et de sécurité. Il/elle participe au bon fonctionnement des services communaux et veille au confort des usagers et des résidents.
L’agent(e) exerce ses missions sous l’autorité de la collectivité, en autonomie ou en équipe, dans le respect des consignes et du planning de travail établi.

• Assurer le nettoyage et l’entretien des locaux communaux : gîtes du centre de vacances et du Château, salle polyvalente et autres bâtiments communaux.
• Appliquer les méthodes et protocoles de nettoyage en respectant le planning de travail.
• Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage dans le respect des consignes de sécurité.
• Assurer la bonne utilisation des produits d’entretien et participer à la gestion des stocks.
• Assurer le suivi du stock de draps en lien avec l’entreprise de nettoyage.
• Veiller à ne pas détériorer le mobilier, les équipements et les supports lors des opérations de nettoyage.
• Respecter la tranquillité des résidents et ne pas perturber l’activité des autres personnels.
• Signaler à la hiérarchie tout dysfonctionnement, anomalie ou besoin constaté.
Conditions d’exercice :
• Travail seul(e) ou en équipe.
• Activité principalement exercée en position debout.
• Rythme de travail pouvant être soutenu selon les besoins du service et les périodes d’activité.
• Manipulation de produits d’entretien nécessitant le respect des précautions d’emploi.
• Respect des règles d’hygiène, de sécurité et des consignes de la collectivité.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Descriptif du profil recherché

• Connaître les techniques et méthodes de nettoyage des locaux.
• Connaître les propriétés et les précautions d’utilisation des produits d’entretien.
• Savoir utiliser et entretenir le matériel de nettoyage.
• Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité.
• Savoir organiser son travail et respecter les consignes et les plannings.
• Faire preuve de rapidité et de qualité d’exécution.
• Être capable de travailler en autonomie et en équipe.
Qualités professionnelles :
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
• Bon relationnel et amabilité.
• Capacité d’adaptation aux différentes situations de travail et aux variations d’activité.
• Esprit d’initiative et sens du service public.
• Esprit d’équipe et respect des consignes hiérarchiques.
Une expérience dans le domaine de l’entretien des locaux serait appréciée.

Temps plein

Non

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation et curriculum vitae) sont à adresser à Monsieur/Madame le Maire de la commune de Camplong-d’Aude.
Les candidats sont invités à présenter leur parcours professionnel, leurs compétences et leur motivation pour le poste d’agent d’entretien polyvalent.
Le recrutement sera effectué conformément aux dispositions statutaires en vigueur dans la fonction publique territoriale.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, Aude (11)

Géolocalisation du poste

MAIRIE HOTEL DE VILLE   11200 CAMPLONG D'AUDE : 11200 Camplong-d'Aude

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Camplong-d'Aude

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/12/2026